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语言培训服务合同

合同编号：__________

第一章：定义与解释

1.1定义

除非本合同上下文另有规定，以下词语应具有以下含义：

“培训课程”指乙方根据本合同向甲方提供的语言培训服务。

“培训材料”指乙方提供给甲方用于培训课程的所有教材、资料及电子资源。

“课程费用”指甲方根据本合同约定应向乙方支付的费用。

“知识产权”包括但不限于专利权、著作权、商标权、商业秘密及其他相关的专有权利。

1.2解释

本合同各条款的标题仅为方便阅读而设，不影响本合同任何条款的解释。

第二章：合同主体

2.1合同主体

甲方（接受培训方）：

名称：__________

地址：__________

联系方式：__________

乙方（提供培训方）：

名称：__________

地址：__________

联系方式：__________

第三章：培训服务内容

3.1培训课程

乙方应根据甲方的需求，向甲方提供以下语言培训课程：

（示例填写：英语口语培训课程，课程时长为3个月，每周2课时，共计24课时）

3.2培训材料

乙方应向甲方提供与培训课程相关的教材、资料及电子资源，以帮助甲方更好地学习。

3.3课程进度及质量

乙方应按照约定的时间和内容完成培训课程，保证培训质量符合甲方的要求。

第四章：课程费用及支付方式

4.1课程费用

甲方应向乙方支付的课程费用为人民币（大写）：__________元整（小写）：__________元。

4.2支付方式

甲方可以选择以下支付方式：

（示例填写：1.银行转账；2.支付；3.支付）

4.3支付时间

甲方应在合同签订之日起7个工作日内支付课程费用。

第五章：知识产权

5.1乙方对培训课程及培训材料享有知识产权，甲方不得以任何形式侵犯乙方的知识产权。

5.2甲方在未经乙方书面同意的情况下，不得将培训课程及培训材料提供给第三方使用。

5.3双方同意，在培训课程结束后，甲方对所学知识有使用权，但不得用于商业用途。

第六章：必威体育官网网址义务

6.1必威体育官网网址内容

双方在履行本合同过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等非公开信息，均应承担必威体育官网网址义务。

6.2必威体育官网网址期限

甲乙双方的必威体育官网网址义务自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕后______年止。

6.3必威体育官网网址义务的例外

下列信息不适用必威体育官网网址义务：

（1）已经公开的信息；

（2）在合同签订前已知的非必威体育官网网址信息；

（3）从合法第三方获取的非必威体育官网网址信息。

第七章：违约责任

7.1甲方违约

甲方未按约定时间支付课程费用的，应自逾期之日起，按日向乙方支付应付款项的万分之五作为违约金。

7.2乙方违约

乙方未按约定提供培训服务或培训质量不符合约定要求的，甲方有权要求乙方退还部分或全部课程费用，并支付相应的违约金。

7.3其他违约情形

除本合同约定的违约责任外，双方还应遵守国家有关法律法规的规定，承担相应的违约责任。

第八章：合同的变更与解除

8.1合同变更

双方同意，合同的任何变更均应以书面形式作出，经双方签字盖章确认后生效。

8.2合同解除

在以下情况下，双方有权解除本合同：

（1）双方协商一致；

（2）因不可抗力导致合同无法履行；

（3）一方严重违约，导致合同无法继续履行。

8.3合同解除的后果

合同解除后，双方应根据解除的原因和责任，承担相应的法律责任。

第九章：争议解决

9.1双方因履行本合同发生的争议，应首先通过友好协商解决。

9.2如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

9.3在诉讼期间，双方仍应继续履行本合同约定的其他条款。

第十章：附则

10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

10.2本合同自双方签字盖章之日起生效。

10.3本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

10.4本合同签订后，甲乙双方应按照约定全面履行合同义务，共同维护双方的合法权益。

第十一章：双方的权利与义务

11.1甲方的权利与义务

（1）甲方有权按照约定接受乙方提供的培训服务；

（2）甲方应按时支付课程费用；

（3）甲方应遵守乙方的培训规定，不得影响培训秩序；

（4）甲方应妥善保管培训材料，不得泄露给第三方。

11.2乙方的权利与义务

（1）乙方有权按照约定收取课程费用；

（2）乙方应保证培训质量，按照约定完成培训课程；

（3）乙方应及时解决甲方在培训过程中提出的问题；

（4）乙方应尊重甲方的隐私权，不得泄露甲方个人信息。

第十二章：培训成果与考核

12.1培训成果

乙方应在培训课程结束后，对甲方的学习成果进行评估，并提供评估报告。

12.2考核方式

考核方式包括但不限于笔试、口试、实践操作等，具体由乙方根据培训课程内容制定。

12.3证书发放

甲方通过考核后，乙方应向甲方颁发相应的培