2024-2025学年度自考专业(计算机信息管理)自我提分评估带答案详解（典型题）.docxVIP

自考专业(计算机信息管理)自我提分评估

考试时间：90分钟；命题人：教研组

考生注意：

1、本卷分第I卷（选择题）和第Ⅱ卷（非选择题）两部分，满分100分，考试时间90分钟

2、答卷前，考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上

3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置，如需改动，先划掉原来的答案，然后再写上新的答案；不准使用涂改液、胶带纸、修正带，不按以上要求作答的答案无效。

第I卷（选择题55分）

一、单选题（10小题，每小题5分，共计50分）

1、（单选题）管理人员往往被提拔到他们不能胜任的岗位上，这一现象在管理学中被称为（）

A.波特定律

B.彼得原理

C.默菲定律

D.麦克莱兰定律

正确答案：B

2、（单选题）在结构化方法中，软件功能分解属于下列软件开发中的阶段是

A.详细设计

B.需求分析

C.

D.编程调试

正确答案：C

3、（单选题）下列排序算法中，某一趟结束后未必能选出一个元素放在其最终位置上的是（）

A.堆排序

B.冒泡排序

C.直接插入排序

D.快速排序

正确答案：C

4、（单选题）结构化设计方法使用的图形工具是（）

A.实体一联系图

B.数据流程图

C.程序流程图

D.模块结构图

正确答案：D

5、（单选题）下列因素中，可以导致需求瞄线发生位移的是（）

A.产品的包装

B.消费者的收入

C.产品的价格

D.产品的成本

正确答案：B

6、（单选题）政府管理创新的重要内容是实施（）

A.电子商务

B.电子政务

C.电子税务

D.电子人大

正确答案：B

7、（单选题）有助于人们全面考察信息活动各个环节的是（）

A.语义层面的信息概念

B.语用层面的信息概念

C.语法层面的信息概念

D.全信息概念

正确答案：D

8、（单选题）企业文化建设的核心是（）

A.传播

B.设计

C.认同

D.积累

正确答案：C

9、（单选题）信息系统的重要组成部分是人，对人员管理的重点在于人员组织机构建设、培训和

A.各种文化建设

B.各种制度建设

C.各种文档建设

D.各种标准建设

正确答案：B

10、（单选题）经济利润等于（）

A.销售收入减去会计利润

B.销售收入减去机会成本

C.企业总收入减去会计利润

D.企业总收入减去会计成本

正确答案：B

二、多选题（1小题，每小题5分，共计5分）

1、（多选题）安索夫是较早提出经营战略理论的管理学家，他认为构成企业经营战略的四要素包括（）

A.协同作用

B.成长方向

C.竞争优势

D.产品与市场领域

E.组织结构

正确答案：ABCD

第Ⅱ卷（非选择题45分）

三、填空题（5小题，每小题5分，共计25分）

1、（填空题）在OSI七层协议中，物理层利用通信介质，提供物理连接，以便接发_______。

正确答案：比特流

2、（填空题）先为数组a输满数据，再为x输入一个数据，在数组a中找出第一个与x相等的元素并将其下标输出，若不存在这样的元素，则输出“Notfound!”标志。

正确答案：(1)a[i]或者a+i(2)x==a[i](3)

3、（填空题）只有通过对当前系统进行详细调查，才能为改进系统和开发高质量的新系统提供可靠的资料，为建立新系统的_________模型打下坚实的基础。

正确答案：逻辑

4、（填空题）“彩票”与“中奖者”关系模型如下：彩票(彩票图案，等级，奖项)中奖者(摸奖人，彩票图案，单位)彩票关系中的主键是________,中奖者的主键是______，彩票与中奖者两关系通过________实现联系，联系方式是_________。

正确答案：彩票图案、摸奖人、彩票图案、l：n

5、（填空题）某二叉树的后根遍历为ABKCBPM，则该二叉树的根为________。

正确答案：M

四、解答题（2小题，每小题10分，共计20分）

1、（问答题）简述管理信息系统(MIS)开发与实施时所面临的挑战。

正确答案：MIS开发与实施时所面临的挑战主要有：(1)设计的MIS需要符合企业的目标。(2)MIS需要和管理流程融合。(3)需求不明确，变化因素多。(4)MIS的实施涉及面广，参加人员多，且它是一项复杂的系统工程。

2、（问答题）简述评价互相排斥的投资方案时，使用净现值法比使用内部回报率法更好的原因。

正确答案：(1)内部回报率法是假设每年的净现金效益是按内部回报率来贴现的，而净现值法则假设按资金成本来贴现,而按内部回报率来贴现则是不现实的。

(2)净现值法比内部回报率法计算简便。

(3)净现值法更便于考虑风险。