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2024-2025学年度自考专业(人力资源管理)高频难、易错点题含答案详解【达标题】.docx

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自考专业(人力资源管理)高频难、易错点题

考试时间:90分钟;命题人:教研组

考生注意:

1、本卷分第I卷(选择题)和第Ⅱ卷(非选择题)两部分,满分100分,考试时间90分钟

2、答卷前,考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上

3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置,如需改动,先划掉原来的答案,然后再写上新的答案;不准使用涂改液、胶带纸、修正带,不按以上要求作答的答案无效。

第I卷(选择题80分)

一、单选题(20小题,每小题3分,共计60分)

1、(单选题)样本均值的概率分布属于

A.抽样分布

B.总体分布

C.误差分布

D.组距分布

正确答案:A

2、(单选题)国民总储蓄等于国民可支配总收入减去

A.投资总额

B.居民储蓄

C.政府储蓄

D.最终消费支出

正确答案:D

3、(单选题)组成中央处理器的是运算器、控制器和()

A.CPU

B.总线

C.Cache

D.寄存器

正确答案:D

4、(单选题)所处理事务复杂多变、领导者对情况不甚清楚,而下属熟悉情况且精明能干。这时领导者应该采取的授权方式是()

A.刚性授权

B.惰性授权

C.弹性授权

D.模糊授权

正确答案:C

5、(单选题)在公共关系中,将追求平等和双赢作为处理各种关系的行为准则而形成的公关观念,一般称为

A.协调观念

B.互惠观念

C.传播观念

D.服务观念

正确答案:B

6、(单选题)应用最早,使用较广泛的MIS结构形式为()

A.层次结构

B.职能结构

C.功能结构

D.管理阶段结构

正确答案:B

7、(单选题)某企业由于近期资金紧张,从供货单位赊购了一批商品,这种筹资属于()

A.租赁融资

B.债权融资

C.股权融资

D.商业信用

正确答案:D

8、(单选题)下列有关劳务派遣关系的说法,正确的是()

A.劳务派遣关系只能发生在特定行业的劳动用工领域

B.劳务派遣中存在两个用人单位

C.劳务派遣单位不得以非全日制用工形式招用被派遣劳动者

D.跨地区派遣的劳动者待遇标准按照派出地标准执行

正确答案:C

9、(单选题)华强精密仪器厂有一支力量雄厚的科技队伍。在这支科技队伍中,科研人员占35%,工程技术人员占50%,科技管理与经济管理人员占15%,上述数据所反映的是企业科技队伍的()

A.学科结构

B.职能结构

C.能级结构

D.年龄结构

正确答案:B

10、(单选题)影响系统安全的主要因素有:自然灾害、偶然事件;软件的非法删改、复制和窃取;数据的非法篡改、盗用或破坏及()

A.硬件故障B.C.D.

B.软件故障

C.系统故障

D.计算机病毒

正确答案:A

11、(单选题)居民家庭用于食品支出与全部消费支出的比率属于()

A.强度相对指标

B.结构相对指标

C.弹性相对指标

D.动态相对指标

正确答案:B

12、(单选题)在资料汇总时,研究者采用计算机汇总技术,将闻卷中的信息转换成统计软件能够识别的数字。这项工作被称为()

A.编码

B.登录

C.录入

D.程序编制

正确答案:A

13、(单选题)因环境污染损害赔偿提起诉讼的时效期间为();

A.1

B.2

C.3

D.4

正确答案:C

14、(单选题)下列选项中,属于油料产量统计范畴的农产品是()

A.大豆

B.高粱

C.玉米

D.花生

正确答案:D

15、(单选题)对某一个体、某一团体或组织在较长的时间里连续进行观察、调查、了解,是管理心理学研究方法中的()

A.观察法

B.个案法

C.调查法

D.实验法

正确答案:B

16、(单选题)时间定额和产量定额的数量关系是()

A.成正比

B.互为倒数

C.互不相关

D.曲线相关

正确答案:B

17、(单选题)伯恩斯和史托克的组织理论把适应于不同环境的组织结构划分为

A.有机组织与元机组织

B.平行组织与垂直组织

C.有机组织与机械组织

D.垂直组织与扁平组织

正确答案:C

18、(单选题)公共关系作为一种新的社会思想和活动,其源头并不在古代,而是近代的

A.中国

B.美国

C.英国

D.德国

正确答案:B

19、(单选题)下列关于国有独资公司监事会的表述,正确的是()

A.监事会主席由监事会选举

B.监事会成员不得少于7人

C.职工代表监事不低于1/2

D.非职工代表监事由国有资产监督管理机构委派

正确答案:D

20、(单选题)2008年5月17日,职工郭某因为患病期间的工资支付问题与公司发生了纠纷,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议仲裁委员会正确的处理方式是()

A.该争议符合劳动争议仲裁的受理条件,予以受理

B.该争议即使已超过申请仲裁的时效,也应受理

C.因工资支付问题发生的争议应直接

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