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我国公务员法律制度主讲人：周良金合肥市委党校法学教研室时间：2008-11

公务员法一般知识讲座一公务员法总论立法目的规范公务员管理保障公务员合法权益加强对公务员监督提高公务员素质，促进勤政廉政，提高工作效能

公务员法一般知识讲座公务员法总论立法原则公开、平等、竞争、择优的原则监督约束与激励保障并重的原则任人唯贤与德才兼备的原则分类管理的原则依法管理的原则

公务员法一般知识讲座公务员法总论公务员的范围判断公务员的标准依法履行公职纳入国家行政编制由国家财政负担工资福利

一是以英国为代表的小范围型，主要指政府系统中非选举产生和非政治任命的事务官；二是以美国为代表的中范围型，包括政府系统中的所有公职人员以及公共事业单位的人员和国营企业的管理人员；三是以日本和法国为代表的大范围型，包括政府系统中的所有公职人员、国会工作人员、审判官、检察官以及国有企业事业单位的工作人员。

单击此处可添加副标题公务员法总论公务员范围具体范围（1）中国共产党机关工作人员人大机关工作人员行政机关工作人员政协机关工作人员审判机关工作人员检察机关工作人员（7）民主党派机关工作人员公务员法一般知识讲座

这造成了党政不分，社政不分，使得公务员队伍比较混乱，不方便公务员的管理。同时加大了国家财政的支出，实质上是加重了纳税人的负担。PARTONE

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公务员法一般知识讲座二、公务员的权利和义务义务模范遵守宪法和法律按照规定的权限和程序认真履行职责，努力提高工作效率全心全意为人民服务，接受人民监督维护国家的安全、荣誉和利益忠于职守、勤勉尽责，服从和执行上级依法作出的决定和命令

公务员法一般知识讲座保守国家秘密和工作秘密遵守纪律、恪守职业道德、模范遵守社会公德清正廉洁，公道正派法律规定的其他义务

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公务员法一般知识讲座公务员的义务和权利权利对机关和领导提出批评和建议提出申诉和控告申请辞职法律规定的其他权利

公务员法一般知识公务员管理进口管理考试招录管理适用的职位录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。

（2）主管机关中央机关及其直属机构公务员的录用，由中央公务员主管部门负责组织。地方各级机关公务员的录用，由省级公务员主管部门负责组织，必要时省级公务员主管部门可以授权设区的市级公务员主管部门组织。

招考条件积极条件：（一）具有中华人民共和国国籍；（二）年满十八周岁；（三）拥护中华人民共和国宪法；（四）具有良好的品行；（五）具有正常履行职责的身体条件；（六）具有符合职位要求的文化程度和工作能力；（七）法律规定的其他条件。消极条件：下列人员不得录用为公务员：（一）曾因犯罪受过刑事处罚的；（二）曾被开除公职的；（三）有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。

招考程序录用公务员应当发布招考公告，招录机关根据条件对报考申请进行审查，组织考试，招录机关根据考试成绩考察人选，并