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宿舍中层领导管理制度

总则

目的

为了加强宿舍管理，营造良好的居住环境，规范宿舍中层领导的行为，特制定本管理制度。

适用范围

本制度适用于公司宿舍内担任中层领导职务的所有人员。

基本原则

1.以人为本原则：充分考虑员工的合理需求，为员工提供安全、舒适、整洁的居住环境。

2.公平公正原则：对所有宿舍中层领导一视同仁，严格按照制度进行管理和考核。

3.责任明确原则：明确宿舍中层领导在宿舍管理中的各项职责，确保管理工作有序开展。

4.奖惩结合原则：对遵守制度表现优秀的给予奖励，对违反制度的进行相应处罚。

宿舍中层领导职责

宿舍管理协调

1.负责与公司后勤部门沟通协调，及时反馈宿舍存在的问题，如设施维修、环境卫生等，确保问题得到及时解决。

2.组织本楼层员工定期召开宿舍管理会议，传达公司宿舍管理规定，听取员工意见和建议，共同商讨解决宿舍管理中出现的问题。

安全管理

1.负责本楼层的安全检查工作，每天至少进行一次巡查，检查内容包括电器使用安全、门窗关闭情况、消防设施完好情况等，及时发现并消除安全隐患。

2.督促员工遵守宿舍安全规定，如严禁私拉乱接电线、严禁使用大功率电器等，对违反规定的行为及时进行制止和纠正。

3.如遇突发事件，如火灾、盗窃等，应立即采取应急措施，并及时向上级报告。

环境卫生管理

1.组织本楼层员工定期进行宿舍卫生打扫，保持宿舍内整洁卫生，物品摆放整齐。

2.制定本楼层卫生值日表，明确各房间员工的卫生值日责任，确保卫生打扫工作落实到人。

3.对公共区域的环境卫生进行监督检查，如走廊、楼梯、卫生间等，发现问题及时组织清理。

员工行为规范管理

1.监督员工遵守宿舍作息时间，按时休息，不得在宿舍内大声喧哗、吵闹，影响他人休息。

2.倡导员工文明住宿，团结友爱，互相帮助，对员工之间的矛盾纠纷及时进行调解。

3.对员工在宿舍内的不文明行为进行批评教育，如乱扔垃圾、随地吐痰等，引导员工养成良好的生活习惯。

信息传达

1.及时传达公司关于宿舍管理的各项通知和要求，确保员工知晓并遵守。

2.收集员工对宿舍管理的意见和建议，整理后及时反馈给公司相关部门。

宿舍设施管理

设施配备

1.公司为宿舍配备基本的生活设施，如床、桌椅、衣柜、空调、热水器等，宿舍中层领导应确保设施完好，正常使用。

2.如发现设施损坏，应及时向公司后勤部门报修，并做好记录。

设施维护

1.教育员工爱护宿舍设施，不得随意损坏或拆卸。

2.协助后勤部门对宿舍设施进行定期检查和维护，确保设施的使用寿命和安全性。

设施使用规定

1.员工应按照设施的使用说明正确使用，不得违规操作。

2.因员工个人原因造成设施损坏的，由责任人负责赔偿。

卫生管理

个人卫生要求

1.员工应保持个人卫生，勤洗澡、勤换衣、勤剪指甲。

2.个人物品应摆放整齐，保持宿舍内整洁。

宿舍卫生标准

1.地面干净无杂物，无明显污渍。

2.桌面、窗台等无灰尘，物品摆放整齐。

3.床铺整洁，被子叠放整齐，床单平整。

4.卫生间无异味，便池、洗手池等清洁干净。

5.公共区域无垃圾堆积，保持清洁卫生。

卫生检查与考核

1.公司后勤部门定期对宿舍卫生进行检查，检查结果将作为对宿舍中层领导考核的重要依据。

2.宿舍中层领导应每周对本楼层宿舍卫生进行一次自查，对不达标的宿舍及时督促整改。

3.对卫生表现优秀的宿舍和个人进行表扬和奖励，对卫生不达标的宿舍进行通报批评，并责令限期整改。

安全管理

安全制度

1.宿舍内严禁私拉乱接电线，严禁使用大功率电器，如电炉、热得快等。

2.不得在宿舍内使用明火，如点蜡烛、烧蚊香等。

3.离开宿舍时应关闭电器设备、门窗，确保安全。

4.不得在宿舍内存放易燃易爆物品。

安全检查

1.宿舍中层领导应每天对本楼层宿舍进行安全检查，发现安全隐患及时处理。

2.公司后勤部门定期对宿舍进行全面安全检查，对发现的安全问题及时整改。

安全教育

1.宿舍中层领导应定期组织本楼层员工进行安全教育，提高员工的安全意识。

2.向员工宣传安全知识和应急处理方法，如火灾逃生、触电急救等。

应急处理

1.如遇火灾等突发事件，宿舍中层领导应立即组织员工疏散，并及时拨打报警电话。

2.组织员工使用宿舍内的消防设施进行灭火，控制火势蔓延。

3.在确保安全的前提下，协助消防人员进行救援工作。

作息管理

作息时间规定

1.公司规定宿舍的作息时间为[具体作息时间]，员工应严格遵守。

2.宿舍中层领导应督促员工按时休息，不得在规定时间后进行影响他人休息的