what we want cultivate in our people想在身上培养什么.pdfVIP

我们致力培养的人

1.热爱，有求知欲与快速的学习能力

喜爱阅读与思考，热爱进入未知的领域。知道如何针对手上复杂的问题，获取大量有用的信息，

分析思索所有的细节，抓住关键，并归纳出简单的解决方案。

对于工作直接与间接相关的领域有浓厚的。企图看到更大的蓝图。能够用者的眼光

来看待全局，并对于各种事情的重要性，作出正确的判断。

2.能灵活应变并处理

兼顾多种目标的解决方法。

最好的公司，是变动的公司。最好的人才，是能在变动中成长茁壮的人。

3.能复杂，能简洁，能产生大创意和大想法

能够看到事情复杂的一面，也能找到复杂事情的本质。能用简洁的方式，表达出复杂的想法。

简单比复杂的多。因为简单需要自信，大量的知识和辛苦的思索。这是为什么好的想

法看起来都非常简单的。

创意是我们最珍惜的竞争优势，必须贯穿在每一个人的每一件工作上。解决问题要有创意，项目

管理要有创意，策略要有创意，沟通要有创意，媒介要有创意，技术要有创意。在奥美，一个没

有创意的业务人员前途光明的程度，和一个没有创意的创意人员是一样的。

4.坦白直率，有团队精神，能理解照顾别人的需求，并清楚地沟通自己的想法

我们是一群志同道合，能认同自己的工作，体会彼此价值的。为了成就个人所完成不了的事

业，我们决定相互合作，形成一个团队——这是应该是我们每天来工作的唯一。

在奥美，每个人的角色不同，但是人和人之间是的。有理走边天下，无理寸步难行。这是一

个追求真理，不害怕的的地方。我们鼓励就事论事，建设性的。我们认为一个好的

必须拥有自信，能对每一个人坦白直率，并能把他的决策思路，公开地让所有人检验。一

个好的人才，必须敢于面，提出建设性的批评与建议，而不是私下抱怨。只有在这样的土

壤里，好的想法与创意才能发芽。

沟通是我们最重视的才能之一。沟通的目的是为了深入了解彼此的需求，并想出好办法，同时满

足双方的需求。我们的人，必须要拥有两种罕见的才能：特能站在对方的立场来考虑问题，而且

特能想出好办法。

4．讲求实效，有责任感，能用心深入细节，追求完美

在我们的行业里，用心作出来的东西，和不用心做出来的东西，有天差地壤之别。

用心的人，对工作会有责任感，会非常在意自己工作的实际结果，会啻而不舍，追求完美。

工作是实现自我的式。透过一个人的作品，是欣赏和了解这个人最好的方式。

一分感情，一分回报，成就感和学习只能用心换取。如果你不能认真看待手头的工作，就别来浪

费时间来上班。因为你不会快乐，你的伙伴不会快乐，你的客户也不会快乐。

5.的视野

这是一个国际，我们所培养的是国际第一流的人才。我们的人，必须要有全球视野，必须能

有自信在世界的任何一个角落工作，都能受人敬重。

世界越来越小，人的空间却越来越大。一个拥有全球视野的人，会对外来事物充满好奇，能不带

成见地对待不同民族的人，能了解并包容不同的文化，并对于拥有宇宙性与普遍性的事物，有深

入的体会。

我们相信，只有能兼容并蓄各种不同的文化与观点，才能形成丰富的新文化，造就一个强大的团

队。