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简单版餐饮店劳务合同7篇

篇1

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

鉴于甲乙双方同意按照中华人民共和国有关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利义务关系，达成以下劳务合同：

一、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方的餐饮店从事________________岗位工作。

2.工作地点：____________________。

二、工作时间和休息休假

1.工作时间：每日工作______小时，具体上下班时间按照甲方规定执行。

2.休息休假：按照国家的法定节假日及甲方的休假制度执行。

三、劳务报酬

1.乙方的基本工资为人民币______元/月。

2.甲方根据经营情况和乙方贡献，可给予乙方奖金、津贴和补贴。

3.甲方每月______日支付乙方上个月的劳务报酬。

四、保险及福利待遇

1.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳工伤保险。

2.乙方享有国家规定的法定节假日休息及婚假、产假等假期。

3.甲方根据实际经营情况给予乙方其他福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件的劳动环境和劳动工具。

2.乙方应遵守甲方的安全卫生规定，按照要求和操作规范进行工作。

六、必威体育官网网址条款

1.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露与业务无关的信息。

2.如乙方违反必威体育官网网址义务，甲方有权追究乙方的法律责任。

七、违约责任

1.甲乙双方应履行合同约定的义务，如一方违反合同约定，应承担违约责任。

2.违约方需向守约方支付违约金，并赔偿由此造成的损失。

八、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.甲乙双方均可依法解除本合同，但应提前通知对方。

3.本合同到期后可自行终止，也可经双方协商续签。

九、争议解决方式

因履行本合同发生的劳动争议，甲乙双方应首先协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他约定事项

篇2

甲方（用人单位）：_________________________餐饮店

位置：_______________________________________

联系方式：___________________________________

乙方（劳务人员）：_________________________

联系方式：___________________________________

位置：_______________________________________

鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事餐饮服务工作，乙方愿意接受甲方的雇佣，为甲方提供劳务服务，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方的餐饮店从事______________________工作。

2.工作地点：____________________________。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间执行。

2.休息休假：按照国家法定休息日进行休息。

四、劳务报酬

1.乙方提供劳务后，甲方应按时支付劳务报酬。

2.劳务报酬支付方式：______________________。

3.劳务报酬支付时间：______________________。

五、双方权利与义务

1.甲方的权利与义务：

甲方有权对乙方进行管理，安排工作任务。

甲方应按约定支付乙方劳务报酬。

甲方应提供必要的工作条件和安全环境。

2.乙方的权利与义务：

乙方有权获得约定的劳务报酬。

乙方应按时到岗，完成工作任务。

乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理。

六、违约责任

1.甲乙双方应遵守合同约定，如一方违约，应承担违约责任。

2.违约金的计算方式：______________________。

篇3

甲方（用人单位）：_________________________