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游戏公司必威体育官网网址协议书

?甲方（公司名称）：

统一社会信用代码：

法定代表人：

地址：

联系方式：

乙方（员工姓名）：

身份证号码：

地址：

联系方式：

鉴于乙方在甲方游戏公司工作期间，可能接触到甲方的商业秘密、技术秘密以及其他必威体育官网网址信息，为保护甲方的合法权益，明确双方的权利义务，根据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成如下必威体育官网网址协议：

一、必威体育官网网址信息的范围

1.商业秘密

甲方的游戏策划方案、游戏设计文档、游戏规则、游戏关卡设计、游戏角色设定、游戏剧情等与游戏开发、运营相关的创意和规划信息。

甲方的市场推广策略、市场调研报告、客户名单、合作渠道、营销活动方案等与市场拓展有关的信息。

甲方的财务数据、预算计划、成本核算、盈利情况等涉及公司财务状况的信息。

甲方的运营数据，包括但不限于游戏玩家数据、用户行为数据、游戏服务器数据等。

2.技术秘密

甲方自主研发的游戏引擎、代码、算法、技术架构、开发工具、技术文档等技术成果。

甲方在游戏开发过程中使用的第三方技术的相关授权信息、技术细节以及与第三方签订的必威体育官网网址条款。

甲方未公开的技术改进方案、技术创新成果、技术优化措施等。

3.其他必威体育官网网址信息

甲方内部会议纪要、工作安排、决策过程、战略规划等涉及公司内部管理的信息。

甲方与合作伙伴、供应商、客户等签订的必威体育官网网址协议、合作协议等文件内容。

甲方明确标识为必威体育官网网址的其他信息。

二、双方的权利和义务

（一）甲方权利义务

1.权利

要求乙方按照本协议的约定保守必威体育官网网址信息。

对乙方违反本协议的行为，有权追究乙方的法律责任，并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。

2.义务

向乙方提供必要的必威体育官网网址培训，告知乙方必威体育官网网址信息的范围、必威体育官网网址措施以及违反必威体育官网网址协议的后果。

为乙方履行必威体育官网网址义务提供必要的支持和条件，如合理安排工作岗位、提供必威体育官网网址设备等。

按照法律法规的规定，对乙方因履行必威体育官网网址义务而支付的合理费用给予补偿（如有）。

（二）乙方权利义务

1.权利

在履行必威体育官网网址义务的前提下，有权了解与工作相关的必威体育官网网址信息。

获得甲方按照协议约定给予的必威体育官网网址费用补偿（如有）。

2.义务

严格遵守本协议的约定，对必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址，不得向任何第三方披露、使用或允许第三方使用必威体育官网网址信息。

在工作期间，妥善保管必威体育官网网址信息，不得私自复制、存储、传播必威体育官网网址信息。如因工作需要确需复制、存储必威体育官网网址信息的，应事先获得甲方书面授权，并按照甲方要求进行操作。

在离职或终止劳动关系后，继续履行必威体育官网网址义务，期限为[X]年。离职或终止劳动关系后，乙方应将所有涉及必威体育官网网址信息的资料、文件、存储设备等归还给甲方，并不得自行保留任何副本。

如发现必威体育官网网址信息被泄露或可能被泄露，应立即通知甲方，并采取必要措施防止损失扩大。

不得利用必威体育官网网址信息为自己或他人谋取利益，不得从事与甲方有竞争关系的业务。

三、必威体育官网网址措施

1.甲方已采取合理的必威体育官网网址措施，包括但不限于：

对必威体育官网网址信息进行加密存储和传输。

限制知悉必威体育官网网址信息的人员范围，并与相关人员签订必威体育官网网址协议。

在办公场所设置门禁系统、监控系统等安全设施。

对涉及必威体育官网网址信息的文件、资料等进行标识和管理。

2.乙方应配合甲方采取的必威体育官网网址措施，遵守甲方制定的必威体育官网网址制度和操作规程，如在使用必威体育官网网址信息的设备上设置密码、定期更换密码等。

四、违约责任

1.若乙方违反本协议约定，向第三方披露、使用或允许第三方使用必威体育官网网址信息，乙方应向甲方支付违约金[X]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失，包括但不限于直接经济损失、间接经济损失、律师费、诉讼费等。

2.若乙方违反本协议约定，私自复制、存储、传播必威体育官网网址信息，乙方应立即停止侵权行为，并向甲方支付违约金[X]元。如因乙方的侵权行为给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。

3.若乙方违反本协议约定，在离职或终止劳动关系后未继续履行必威体育官网网址义务，乙方应向甲方支付违约金[X]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。

4.若乙方违反本协议约定，利用必威体育官网网址信息为自己或他人谋取利益，或从事与甲方有竞争关系的业务，乙方应向甲方支付违约金[X]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。甲方有权解除与乙方签订的劳动合同或其他相关协议，并要求乙方返还因违约行为所获得的全部收益。

5.如乙方违反本协议约定，导致甲方遭受刑事处罚或行政处罚的，乙方应承担全部法律责任，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。

五、争议解决

1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。