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绩效考评概述和理论
绩效考评也叫业绩考评,是企业人事治理的重要内容,更是企
业治理强有力的手段之一。绩效考评的的是通过考核提高每
个个体的效率,最终实现企业的标。
-()绩效的概念
1、绩效的定义。记小是相对一个人所担当的工作而言的,即
按照其工作性质,职工完成工作的结果或履行职务的结果。换
句话说,确实是组织成员对组织的奉献,或对组织所具有的价
值。在企业中,职工工作绩效具体表现为完成工作的数量、质
量、成本费用以及为企业做出的其他奉献等。
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