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2023年辽宁省抚顺市新抚区站前街道招聘社区工作者真题
第一部分单选题(50题)
1、社会工作专业价值观的“专业价值”是针对()而言的。
A.集体价值
B.社会价值
C.个人价值
D.剩余价值
【答案】:C
【解析】本题主要考查对社会工作专业价值观中“专业价值”针对对象的理解。社会工作专业价值观具有独特的内涵和指向。“专业价值”强调的是在专业服务过程中对个人的尊重、接纳、个别化等理念。集体价值侧重于群体共同的利益和目标,并非“专业价值”的针对核心;社会价值是一个更广泛的概念,涵盖了社会整体的规范和期望;剩余价值是经济学概念,与本题所讨论的社会工作专业价值观无关。而个人价值是社会工作专业服务的重要关注点,专业价值旨在促进个人的成长、发展和福祉,满足个人的需求,实现个人的潜能。所以本题答案选C。
2、根据《村民委员会组织法》,关于村民会议的说法,正确的是()
A.有十分之一以上的村民提议,应当召集村民会议
B.召集村民会议,应当提前5天通知村民
C.召开村民会议,应当有过半数以上的户的代表参加
D.村民会议所作决定,应当经到会人数的三分之二以上通过
【答案】:A
【解析】本题主要考查对《村民委员会组织法》中关于村民会议相关规定的理解。首先来看选项A,依据《村民委员会组织法》规定,有十分之一以上的村民或者三分之一以上的村民代表提议,应当召集村民会议,所以选项A正确。接着看选项B,召集村民会议,应当提前十天通知村民,而非提前5天通知村民,所以选项B错误。再看选项C,召开村民会议,应当有本村十八周岁以上村民的过半数,或者本村三分之二以上的户的代表参加,而不是过半数以上的户的代表参加,所以选项C错误。最后看选项D,村民会议所作决定应当经到会人员的过半数通过,并非经到会人数的三分之二以上通过,所以选项D错误。综上,本题正确答案是A。
3、在个别督导的过程中,社会工作者向督导详细地介绍了自己所遇到的个案情况,督导始终耐心地听他介绍。在这一过程中,该督导采取的技巧是()
A.补充
B.提出疑问
C.评价
D.聆听
【答案】:D
【解析】这是一道考查社会工作督导技巧知识点的选择题。解题关键在于准确理解题干中督导的行为表现,并将其与各选项所代表的督导技巧相对应。题干描述社会工作者向督导详细介绍个案情况,而督导始终耐心倾听。接下来分析各选项,A选项“补充”,意味着督导要添加额外信息,题干中督导并未有此行为;B选项“提出疑问”,即督导对相关内容有质疑并提问,题干中也未体现;C选项“评价”,需要督导对社会工作者介绍的内容作出评判,题干同样未涉及;D选项“聆听”,与督导耐心听社会工作者介绍情况的行为完全相符。所以,正确答案是D。在处理此类题目时,要紧扣题干所给信息,精准把握每个选项的含义,从而准确选出符合题意的答案。
4、根据《社会团体登记管理条例》,下列关于全国性社会团体分支机构的说法,正确的是()
A.全国性社会团体可以设立地域性分支机构
B.全国性社会团体分支机构不具有法人资格
C.全国性社会团体分支机构可以下设分支机构
D.全国性社会团体分支机构可视情况超出授权范围开展活动
【答案】:B
【解析】本题主要考查对《社会团体登记管理条例》中关于全国性社会团体分支机构相关规定的理解。首先看选项A,依据规定,社会团体的分支机构不得设立地域性分支机构,所以全国性社会团体不可以设立地域性分支机构,A选项错误。选项B,全国性社会团体分支机构是社会团体的组成部分,不具有法人资格,这是符合法律规定的,所以B选项正确。对于选项C,社会团体的分支机构不得再下设分支机构,因此全国性社会团体分支机构不可以下设分支机构,C选项错误。最后看选项D,全国性社会团体分支机构应当在该全国性社会团体的授权范围内开展活动,而不是可视情况超出授权范围开展活动,D选项错误。综上,答案选B。
5、国家实行按比例安排残疾人就业制度,某用人单位在职职工人数1000人,那么该企业安排残疾人就业的人数不得低于()人。
A.10
B.15
C.20
D.25
【答案】:B
【解析】这道题主要考查对国家按比例安排残疾人就业制度相关规定的了解。国家实行按比例安排残疾人就业制度,这体现了国家对残疾人权益保障以及促进残疾人就业融入社会的重视。在实际操作中,明确规定了用人单位安排残疾人就业的比例要求。对于该用人单位而言,其在职职工人数为1000人。依据相关规定,用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%。按照此比例计算,1000人的1.5%即为1000×1.5%=15人。也就是说,这家用人单位安排残疾人就业的人数不得低于15人。所以答案选B。这一制度的目的在于推动残疾人更广泛地参与劳动就业,保障他们平等就业的权利,同时也有助于构建更加包容和公平的社会就
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