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2025-05-12 发布于广东
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“放得活”与“管得住”的协同治理模式

“放得活”与“管得住”的协同治理模式（1）．．．．．．．．．．．．．．．．．．3

内容概括．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3

目标和意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

2.1放得活与管得住的定义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

2.2协同治理模式的重要性．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5

基础概念．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6

3.1合作共赢原则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7

3.2共享责任机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8

3.3反馈与修正机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11

实施步骤．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12

4.1制定明确的目标和策略．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17

4.2构建协作平台．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18

4.3确立监督体系．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．19

4.4进行持续改进．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．20

应对挑战．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．25

5.1外部干扰处理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．26

5.2内部冲突解决．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．28

5.3风险评估与管理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．29

成功案例分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．30

6.1模式应用实例．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．32

6.2经验总结与启示．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．35

结论与展望．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．36

7.1总结全文要点．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．37

7.2对未来发展的建议．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．38

“放得活”与“管得住”的协同治理模式（2）．．．．．．．．．．．．．．．．．39

一、内容概括．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．39

二、协同治理模式概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．40

定义与特点．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．41

协同治理模式与传统治理模式的比较．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．43

协同治理模式的价值意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．44

三、“放得活”理念在协同治理模式中的应用．．．．．．．．．．．．．．．．．．45

“放得活”理念的内涵与外延．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．46

“放得活”理念在协同治理模式中的实践路径．．．．．．．．．．．．．．．47

案例分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．49

四、“管得住”理念在协同治理模式中的作用．．．．．．．．．．．．．．．．．．50

“管得住”理念的界定与意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．51

“管得住”理念在协同治理模式中的实践机制．．．．．．．．．．．．．．．53

案例分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．54

五、协同治理模式下的“放得活”与“管得住”的相互关系．．．．．．55

相互促进的关系构建．．．．．．．．．．．

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