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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024应届生实习岗位技能培训与就业推荐合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1实习生基本信息

1.2培训单位基本信息

2.实习岗位及培训内容

2.1实习岗位信息

2.2培训内容与目标

3.实习期限及工作时间

3.1实习期限

3.2工作时间安排

4.实习待遇

4.1工资待遇

4.2社会保险及公积金

4.3其他福利待遇

5.培训费用及支付方式

5.1培训费用总额

5.2支付方式及时间

6.实习生义务

6.1遵守培训单位规章制度

6.2积极参加培训及实习活动

6.3保守商业秘密

7.培训单位义务

7.1提供实习岗位及培训资源

7.2对实习生进行培训及指导

7.3为实习生提供必要的支持

8.实习考核与评价

8.1考核方式及标准

8.2评价结果及反馈

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

10.违约责任

10.1实习生违约责任

10.2培训单位违约责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.其他约定事项

12.1法律适用

12.2合同生效及修改

13.合同附件

13.1实习生个人信息表

13.2培训计划及安排

13.3其他相关文件

14.合同签署及生效

14.1签署日期

14.2合同生效日期

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1实习生基本信息

1.1.1姓名

1.1.2性别

1.1.3出生日期

1.1.4身份证号码

1.1.5联系电话

1.1.6电子邮箱

1.1.7毕业院校

1.1.8毕业专业

1.2培训单位基本信息

1.2.1单位名称

1.2.2法定代表人

1.2.3注册地址

1.2.4联系电话

1.2.5电子邮箱

2.实习岗位及培训内容

2.1实习岗位信息

2.1.1岗位名称

2.1.2岗位职责

2.1.3岗位要求

2.1.4实习部门

2.2培训内容与目标

2.2.1培训课程

2.2.2培训时间

2.2.3培训目标

2.2.4培训考核方式

3.实习期限及工作时间

3.1实习期限

3.1.1实习起始日期

3.1.2实习结束日期

3.2工作时间安排

3.2.1工作时间

3.2.2休息日及节假日安排

4.实习待遇

4.1工资待遇

4.1.1基本工资

4.1.2奖金及补贴

4.2社会保险及公积金

4.2.1社会保险缴纳比例

4.2.2公积金缴纳比例

4.3其他福利待遇

4.3.1住宿安排

4.3.2餐饮补贴

4.3.3交通补贴

5.培训费用及支付方式

5.1培训费用总额

5.1.1培训费用构成

5.1.2培训费用金额

5.2支付方式及时间

5.2.1支付方式

5.2.2支付时间

6.实习生义务

6.1遵守培训单位规章制度

6.2积极参加培训及实习活动

6.3保守商业秘密

6.3.1商业秘密定义

6.3.2必威体育官网网址措施

7.培训单位义务

7.1提供实习岗位及培训资源

7.1.1实习岗位数量

7.1.2培训资源保障

7.2对实习生进行培训及指导

7.2.1培训内容

7.2.2指导方式

7.3为实习生提供必要的支持

7.3.1生活支持

7.3.2心理支持

8.实习考核与评价

8.1考核方式及标准

8.1.1考核内容

8.1.2考核标准

8.1.3考核时间安排

8.2评价结果及反馈

8.2.1评价结果等级

8.2.2评价结果运用

8.2.3评价结果反馈机制

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.1.1实习生解除条件

9.1.2培训单位解除条件

9.2合同终止条件

9.2.1实习期限届满

9.2.2合同双方协商一致

9.2.3法律法规规定的其他终止情形

10.违约责任

10.1实习生违约责任

10.1.1未履行实习义务

10.1.2损坏培训单位财物

10.1.3违反必威体育官网网址协议

10.2培训单位违约责任

10.2.1未履行培训义务

10.2.2未按时支付实习待遇

10.2.3未履行合同约定其他义务

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.1.1内部协商

11.1.2仲裁

11.1.3诉讼

11.2争议解决机构

11.2.1仲裁机构

11.2.2法院

12.其他约定事项

12.1法律适用

12.1.1合同适用法律

12.1.2法律变更影响

12.2合同生效及修改

12.2.1合同生