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必威体育精装版用工合同完成一定工作量用工合同7篇

篇1

甲方（雇主）：____________________

乙方（雇员）：____________________

鉴于甲、乙双方的共同需求，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，为明确双方的权利与义务，达成以下用工合同：

一、合同基本信息

1.合同签订日期：____________________

2.合同生效日期：____________________

3.合同结束日期：____________________

4.工作地点：____________________

5.工作内容：完成一定工作量，具体详见合同附件。

二、工作内容及要求

1.乙方应按照甲方的要求，按时完成指定的工作任务。

2.乙方在工作过程中，应遵守甲方的安全生产规定，保护甲方财产及自身安全。

3.乙方必须保守甲方的商业机密及客户信息。

三、工作时间、休息休假

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。

2.休息休假：按照国家法定休息休假制度执行。

四、薪酬福利

1.乙方的基本工资为：____________________元/月。

2.甲方根据乙方的工作表现、工作效率及公司业绩，可给予乙方奖金或其他福利待遇。

3.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

五、合同双方的权利与义务

1.甲方的权利与义务：

（1）甲方有权要求乙方按照合同约定完成工作任务。

（2）甲方有义务按时支付乙方的工资及福利待遇。

（3）甲方有义务为乙方提供必要的工作条件及安全保障。

2.乙方的权利与义务：

（1）乙方有权获得约定的工资及福利待遇。

（2）乙方有义务按照甲方的要求完成工作任务。

（3）乙方有义务保守甲方的商业机密及客户信息。

六、违约责任

1.甲乙双方如一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

2.乙方如未完成约定的工作任务，甲方有权要求乙方承担违约责任。

七、合同的变更、解除和终止

1.本合同的变更、解除和终止，应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。

2.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

3.甲方或乙方单方解除本合同，应提前通知对方。

4.本合同期满，自动终止。

八、争议解决

本合同的履行过程中发生的争议，甲乙双方应首先友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者直接向人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________

法定代表人（签字）：____________________身份证号：____________________

联系方式：____________________联系方式：____________________

日期：____________________日期：____________________

篇2

甲方（雇主）：____________________

乙方（雇员）：____________________

鉴于甲、乙双方的共同需求，在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，就甲方聘用乙方从事特定工作任务达成以下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求，完成指定的工作任务。具体工作内容由甲方根据业务需要安排。

2.工作地点在____________________。

二、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间由甲方安排。

2.乙方有权享受国家规定的休息休假。如遇特殊情况需加班，应按照甲方规定履行相关手续。

三、工资待遇及支付方式

1.乙方的基本工资为________元/月。具体薪资构成和支付方式按照甲方规定执行。

2.乙方在完成特定工作任务后，甲方将根据工作成果给予相应的奖金或提成。

3.甲方应按时足额支付乙方的工资，不得无故拖欠。

四、保险及福利待遇

1.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享