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公司员工手册范本

目录

第一章简介2

第二章公司信条与交流沟通2

一（）鼓励开诚公布3

二（）提意见的程序3

三（）开双向交流3

（四）建议4

第三章聘用与离职4

（1）结婚、离婚5

2（）新生子女5

（3）配偶、子女或父母死亡5

4（）居住地址或通讯地址、电话号码的变动5

（5）紧急情况联系人姓名、地址、电话号码的变动5

6（）新获得的教育/专业资格5

（7）身份证的改变、更换5

第四章工资、工作时间7

一（）迟到、早退、旷工8

二（）早退8

三（）旷工8

（四）工作时间进出厂区8

一（）加班申请9

二（）加班津贴9

第五章福利事项10

一（）法定节假日10

二（）年假10

三（）病假11

（四）婚假11

五（）产假11

六（）妻子生育护理假12

~（匕）吊唁假12

八（）公假12

（九）工伤假12

十（）事假13

（H）休假规则13

十（二）请假天数计算：13

（一）员工牌14

（二）工作制服14

三（）衣物箱14

第六章培训与发14

一（）公司将资助员工的学费，前提为：15

二（）支付学费的程序15

三（）海外培训1待（定）16

第七章职业安全与消防条例16

第八章必威体育官网网址制度18

第九章宿舍管理制度20

（D职员级人员每室住人，额满为止。20

2（）经理级人员每室住人。20

第十章良好的品行和纪律23

附录《员工手册》签收28

员工手册签收单28

ReceiptforEmployeeHandbook28

第一章简介

•本手册简介

本手册适用于公司员工。

本手册的解释权属于公司人事行政部，同时人事行政部保留随时对本手册内容进行修改

增删的权利。当然，作修改时会予以公告。

我们想借此机会对您成为公司的成员表示欢迎。我们相信,你

我共创的事业是富有挑战性的,并将会使您满意。

•公司简介

第二章公司信条与交流沟通

•公司信条

1、诚实与正

公司的员工追求诚实与正。在任何情况下,我们都会尽最大努力准确无误的做好。

2、尊重他人

对于与我们接触的所有公司内外的人,我们尊重他们，同样希望受到他们的尊重。

3、商务

我们诚恳地寻求与客户和合作伙伴建立长期互信的合作关系。我们的销售和广告都是真

实可信的,不允许有任何的有意误导信息和遗漏关键内容。所有的交易都是合理合法的。

送出和收到的任何礼物和娱乐活动都是在法律允许的范围内。

4、员工准则

所有公司员工有权享有安全,轻松的工作环境。羞辱性或粗鲁的行为在公司的员工中是不

被允许的。我们鼓励员工大胆地讲出同事不当的行为并予以监督.

5、管理者规范

公司管理者的道德规范影响着整个组织的道德水准。管理者是员工的行为榜样。他们的

适当举止和言行非常重要,管理者将是企业员工行为准则的教育者和忠实维护者。

•交流与沟通

公司重视质量、领导、集体协作及开诚公布，并以此为处理日常业务的准则。

一（）鼓励开诚公布

我们希望营造一个工作环境，使员工可以愉快工作自由地就有关工作问题寻求建议及

意见。你可征求上司人事人员及其它各级领导的意见,而这种行为决不会产生负面影响。

二（）提意见的程序

如在工作中遇到问题或不满,请不要马上将其公之于众。我们希望你能在问题变得严

重