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年终教导处工作计划

?一、指导思想

本学年，教导处将以学校总体工作目标为指导，以提高课堂教学效率和各科教学质量为目标，以提升师生整体素质为核心，坚持以人为本的观念，以求真、务实、创新的工作作风，抓住课程改革这一契机，进一步深化课堂教学改革，努力提高学校教学工作的管理水平和教育教学质量，全面提升师生的综合素质，促进学校教育教学工作持续、健康、协调发展。

二、工作目标

1.加强教导处日常管理工作，使管理走向规范化、科学化，努力提高学校的教学管理水平。

2.抓好课堂教学改革，努力提高课堂教学效益，凸显以教师为主导，学生为主体的作用，确保课堂教学质量。

3.加强师资培训力度，着重培养青年教师，确保教师队伍有层次、稳固提升教学水平。

4.坚持走科研兴校、兴教之路，积极开展教育科研活动，加强校本培训，提升办学水平。

5.继续深化教育教学改革，全面推行素质教育，努力提升我校的教育教学质量。

三、工作重点及措施

1.严格执行课程计划，规范教学行为

按照国家课程计划，开足开齐全部课程。

严格执行三表（课表、时间表、课外活动表），不随意调课。

加强巡课力度，对不按课表上课的行为进行严肃处理。

2.加强教学常规管理，提高教学质量

备课：要求教师备课时除了自我备课外，还要积极参加集体备课，教案内容，包括教学目标、重点难点、教学方法、教学过程、板书设计、作业布置等，要体现出学生的主体性。

上课：要求教师上课前做好充分准备，教学目标要明确、具体、恰当，教学方法要灵活多样，教学过程要严密有序，教学语言要清晰准确，板书设计要合理规范。

作业批改：要求教师批改作业要认真及时，要指出学生的错误和不足之处，要给予学生适当的评价和鼓励，要及时反馈学生的作业情况。

辅导：要求教师辅导学生要耐心细致，要针对学生的不同情况进行辅导，要帮助学生解决学习中的困难和问题。

评价：要求教师评价学生要全面、客观、公正，要注重学生的学习过程和学习结果，要以鼓励为主，激发学生的学习兴趣和积极性。

3.加强师资培训力度，提升教师素质

积极组织教师参加各级各类培训，提高教师的教育教学水平。

鼓励教师参加学历提升，提高教师的学历层次。

开展教学观摩活动，组织教师相互学习，共同提高。

加强教师基本功训练，提高教师的业务水平。

4.深化教育教学改革，提高学生综合素质

积极推进素质教育，培养学生的创新精神和实践能力。

开展丰富多彩的课外活动，拓展学生的视野，提高学生的综合素质。

加强学生心理健康教育，培养学生良好的心理素质。

加强学生安全教育，确保学生的生命安全。

5.加强教学研究，提高教学质量

组织教师开展教学研究活动，提高教师的教学水平。

鼓励教师撰写教学论文，提高教师的科研能力。

加强校际交流，学习兄弟学校的先进经验，提高我校的教学水平。

四、具体工作安排

1.九月份

制定教导处工作计划和各学科教学计划。

组织教师参加开学前培训。

开展教学常规检查。

组织学生参加开学典礼。

2.十月份

组织教师参加教学观摩活动。

开展教学研讨活动。

组织期中考试。

开展安全教育活动。

3.十一月份

组织教师参加教学论文评选活动。

开展教学反思活动。

组织学生参加课外活动。

开展教学常规检查。

4.十二月份

组织教师参加教学基本功比赛。

开展教学质量分析活动。

组织学生参加期末考试。

撰写教学工作总结。

5.元月份

组织教师参加期末考试监考和阅卷工作。

组织教师撰写教学评语。

发放学生素质报告单和教师教学工作手册。

总结本学期教学工作，制定下学期教学工作计划。

五、评估与反馈

1.定期进行工作评估，检查各项工作的完成情况和效果。

2.收集教师和学生的反馈意见，及时调整和改进工作计划。

3.总结经验教训，为今后的工作提供参考和借鉴。

六、结语

本工作计划旨在为学校的教育教学工作提供指导和支持，确保各项工作的顺利开展和实施。教导处将积极履行职责，加强与各部门的协作，共同努力，为学校的发展和师生的成长做出贡献。

以上是一份关于年终教导处工作计划的文档，具体内容可根据实际情况进行调整和补充。