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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

问劳动合同书书去哪里打印啊(2025版)

本合同目录一览

1.合同签订双方的基本信息

1.1双方名称

1.2法定代表人或授权代表

1.3联系方式

2.合同签订的时间、地点

2.1签订时间

2.2签订地点

3.合同期限

3.1合同起始日期

3.2合同终止日期

4.工作内容与岗位

4.1工作内容

4.2岗位职责

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假

6.工资待遇

6.1基本工资

6.2奖金

6.3加班工资

6.4社会保险和住房公积金

7.劳动保护与职业健康

7.1劳动保护措施

7.2职业健康检查

8.福利待遇

8.1带薪年假

8.2事假、病假

8.3产假、陪产假

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任

10.合同解除与终止

10.1合同解除的情形

10.2合同终止的情形

11.必威体育官网网址条款

11.1必威体育官网网址信息范围

11.2必威体育官网网址期限

11.3违约责任

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.其他约定事项

13.1其他约定事项一

13.2其他约定事项二

14.合同生效与附件

14.1合同生效条件

14.2合同附件清单

第一部分：合同如下：

1.合同签订双方的基本信息

1.1双方名称

甲方：科技有限公司

乙方：

1.2法定代表人或授权代表

甲方法定代表人：

乙方授权代表：

1.3联系方式

2.合同签订的时间、地点

2.1签订时间：2025年5月20日

2.2签订地点：市区大厦

3.合同期限

3.1合同起始日期：2025年6月1日

3.2合同终止日期：2028年5月31日

4.工作内容与岗位

4.1工作内容

乙方在甲方担任软件开发工程师，负责项目的需求分析、系统设计、编码实现、测试和维护工作。

4.2岗位职责

（1）负责软件项目的需求分析，编写需求文档；

（2）根据需求文档进行系统设计，完成系统架构设计、数据库设计等工作；

（3）负责编码实现，编写高质量的代码；

（4）负责软件测试，发现并解决软件缺陷；

（5）负责软件维护，保证软件稳定运行。

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间

乙方每周工作五天，每天工作8小时，每周工作40小时。

5.2休息休假

（1）乙方享有国家法定节假日、休息日及带薪年假；

（2）乙方在符合国家规定的情况下，可享受事假、病假等。

6.工资待遇

6.1基本工资

乙方的基本工资为每月人民币10,000元。

6.2奖金

（1）乙方根据公司年度考核结果，可获得年终奖金；

（2）乙方在完成项目任务、提出合理化建议等方面表现突出，可获得额外奖金。

6.3加班工资

（1）乙方加班工资按照国家规定计算；

（2）加班工资的计算方式为：加班工资=加班小时×加班工资基数。

6.4社会保险和住房公积金

（1）甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金；

（2）乙方在缴纳社会保险和住房公积金方面，应按照国家规定和公司要求执行。

7.劳动保护与职业健康

7.1劳动保护措施

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护措施，确保乙方在工作中的人身安全。

7.2职业健康检查

甲方定期组织乙方进行职业健康检查，确保乙方身体健康。

8.福利待遇

8.1带薪年假

乙方享有国家法定带薪年休假，根据工作年限，每年可享受5至15天不等。

8.2事假、病假

（1）事假：乙方因个人原因需请假时，应提前三天向甲方提出申请，经批准后可享受事假，请假期间工资照发。

（2）病假：乙方因病需要休息治疗时，应提供医疗机构出具的诊断证明，根据病假天数享受相应的病假工资。

8.3产假、陪产假

（1）产假：乙方女性员工生育，按照国家规定享受产假，产假期间工资照发。

（2）陪产假：乙方男性员工享有陪产假，陪产假期间工资照发。

9.违约责任

9.1违约情形

（1）甲方违反合同规定，未按时足额支付乙方工资、奖金等；

（2）甲方未履行合同约定的劳动保护义务，导致乙方人身安全受到威胁；

（3）乙方违反合同规定，擅自离岗、旷工或严重违反工作纪律；

（4）乙方泄露甲方商业秘密或违反必威体育官网网址条款。

9.2违约责任

（1）甲方违约，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等；

（2）乙方违约，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

10.合同解除与终止

10.1合同解除的情形

（1）双方协商一致解除合同；

（2）乙方因个人原因提出辞职，经甲方同意；