（2025）涉密人员考试试题库含答案【能力提升】附带题目详解.docxVIP

（2025）涉密人员考试试题库含答案【能力提升】

第一部分单选题(30题)

1、存在监管或法律合同规定必威体育官网网址义务的属于（）级别信息

A.公开

B.限制

C.高度机密

D.机密

【答案】：D

【解析】公开级别的信息通常是可以自由传播、不受限制向公众披露的信息，存在监管或法律合同规定必威体育官网网址义务的信息显然不符合公开级别的特征，所以A选项错误。限制级信息表述不够准确规范，在常见的信息必威体育官网网址级别划分中较少使用这个表述，所以B选项错误。高度机密一般是涉及极其核心、重大且一旦泄露会造成极其严重后果的信息，而存在监管或法律合同规定必威体育官网网址义务的信息不一定达到高度机密的程度，所以C选项错误。机密级信息是指含有重要的国家秘密或重要商业秘密等，泄露会使国家或组织的安全和利益遭受严重损害，存在监管或法律合同规定必威体育官网网址义务的信息符合机密级信息的范畴，所以答案选D。

2、泄露军事设施秘密,或者为境外的机构.组织.人员()军事设施秘密构成犯罪的,可依法追究刑事责任。

A.窃取.刺探.收买.非法提供

B.套问.搜集.非法提供

C.套问.搜集.收买

D. 窃取.刺探

【答案】：A

【解析】《中华人民共和国军事设施保护法》规定，泄露军事设施秘密，或者为境外的机构、组织、人员窃取、刺探、收买、非法提供军事设施秘密构成犯罪的，可依法追究刑事责任。选项A完整涵盖了这些行为方式，而选项B中的“套问、搜集”表述不全面；选项C同样“套问、搜集”不完整，并且缺少“非法提供”；选项D缺少“收买、非法提供”，因此正确答案是A。

3、下列有关涉密载体管理错误的说法是()。

A.涉密载体都应当存放在密码保险柜中

B.对体积较大,不便于存放在保险柜中的涉密产品,其保管场所应当具备相应的必威体育官网网址防护措施

C.涉密人员岗位调整以后,仍然在本单位其他涉密岗位工作的不需要清退所保管和使用的国家秘密载体

D. 涉密人员辞职时应当在办理完辞职手续后,清退所有保管和使用过的国家秘密载体

【答案】：AC

【解析】本题可对每个选项进行分析，判断其是否属于涉密载体管理错误的说法。###选项A并非所有涉密载体都应当存放在密码保险柜中。对于一些体积较大、不便于存放在保险柜中的涉密产品，只要其保管场所具备相应的必威体育官网网址防护措施即可，所以“涉密载体都应当存放在密码保险柜中”这一说法过于绝对，该选项错误。###选项B对于体积较大、不便于存放在保险柜中的涉密产品，将保管场所设置相应的必威体育官网网址防护措施，是保障涉密产品安全的合理做法，能有效防止涉密信息泄露，该选项正确。###选项C涉密人员岗位调整后，即使仍然在本单位其他涉密岗位工作，也需要清退所保管和使用的国家秘密载体。因为不同的涉密岗位对涉密载体的使用和管理要求可能不同，清退可以确保涉密载体得到规范管理，避免出现管理混乱和信息泄露风险，所以该选项错误。###选项D涉密人员辞职时，应当在办理完辞职手续后，清退所有保管和使用过的国家秘密载体。这是为了防止国家秘密信息随着人员的离职而失控，确保国家秘密的安全，该选项正确。综上，答案选AC。

4、1951年6月,周恩来总理发布中央人民政府政务院令,公布实施(),标志着新中国第一部必威体育官网网址法规自此诞生,对于必威体育官网网址工作的发展具有重要而深远的里程碑意义。

A.《中华人民共和国保守国家秘密法》

B.《中共中央关于加强新形势下必威体育官网网址工作的决定》

C.《保守国家机密暂行条例》

D. 《中共中央秘密工作条例》

【答案】：C

【解析】1951年6月，周恩来总理发布中央人民政府政务院令，公布实施《保守国家机密暂行条例》，这部条例是新中国第一部必威体育官网网址法规，它的诞生对于必威体育官网网址工作的发展具有重要而深远的里程碑意义。《中华人民共和国保守国家秘密法》于1988年9月5日第七届全国人民代表大会常务委员会第三次会议通过，并非1951年；《中共中央关于加强新形势下必威体育官网网址工作的决定》并非在1951年公布实施；《中共中央秘密工作条例》也不是1951年诞生且标志新中国第一部必威体育官网网址法规的文件。所以答案选C。

5、一位同事擅自向你要公司很重要的敏感材料，您会给吗？

A.直接给

B.直接拒绝

C.应请示领导授权

D.会问清楚用途，自己决定是否给

【答案】：B

【解析】公司重要的敏感材料涉及公司的机密和安全，随意处置可能会给公司带来严重的负面影响。选项A直接给同事，这种做法没有考虑到材料的敏感性和重要性，可能会导致公司机密泄露，损害公司利益，所以A选项不正确。选项B直接拒绝是正确的处理方式。因为同事擅自索要重要敏感材料，在没有得到公司正规授权和流程的情况下，不能随意提供，直接拒绝可以有效避免机密材料的不当流出，保护公司的利益和安全。选项C应请示领导授权，虽然请示领导是一个相对谨慎的做法，但题干中同事是擅自索要，在同事没有合理理由和正规流程的情