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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度外派劳务及后勤保障服务合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1外派劳务方基本信息

1.2后勤保障服务方基本信息

2.合同签订依据及目的

3.服务范围及内容

3.1外派劳务服务范围

3.2后勤保障服务范围

4.服务期限及时间安排

4.1服务期限

4.2服务时间安排

5.服务费用及支付方式

5.1服务费用构成

5.2支付方式及期限

6.服务质量及标准

6.1外派劳务服务质量及标准

6.2后勤保障服务质量及标准

7.服务进度及验收

7.1服务进度安排

7.2服务验收标准及程序

8.违约责任及处理

8.1违约责任认定

8.2违约责任承担

9.争议解决方式

9.1争议解决途径

9.2争议解决程序

10.合同解除及终止条件

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

11.合同生效及变更

11.1合同生效条件

11.2合同变更程序

12.合同附件及补充协议

12.1合同附件

12.2补充协议

13.合同签署及生效日期

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1外派劳务方基本信息

1.1.1外派劳务方名称：X劳务派遣公司

1.1.2注册地址：省市区路号

1.1.3法定代表人：

1.1.4注册资本：1000万元

1.2后勤保障服务方基本信息

1.2.1后勤保障服务方名称：X后勤保障服务有限公司

1.2.2注册地址：省市区路号

1.2.3法定代表人：

1.2.4注册资本：800万元

2.合同签订依据及目的

2.1合同签订依据：《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规。

2.2合同签订目的：为确保外派劳务及后勤保障服务工作的顺利进行，明确双方权利义务，达成双方共同利益。

3.服务范围及内容

3.1外派劳务服务范围

3.1.1服务地点：省市

3.1.2服务内容：提供各类专业技术人才、操作工等劳务派遣服务。

3.2后勤保障服务范围

3.2.1服务地点：与外派劳务服务地点相同

3.2.2服务内容：提供员工住宿、餐饮、交通、医疗等后勤保障服务。

4.服务期限及时间安排

4.1服务期限：自2024年1月1日至2024年12月31日，共计12个月。

4.2服务时间安排

4.2.1外派劳务服务时间：根据客户实际需求安排，具体工作时间为每日8小时，每周40小时。

4.2.2后勤保障服务时间：与外派劳务服务时间相同。

5.服务费用及支付方式

5.1服务费用构成

5.1.1外派劳务服务费用：按照外派人员实际派遣时间及标准计算。

5.1.2后勤保障服务费用：按照实际服务内容计算。

5.2支付方式及期限

5.2.1外派劳务服务费用支付：每月末前支付当月费用。

5.2.2后勤保障服务费用支付：每月末前支付当月费用。

6.服务质量及标准

6.1外派劳务服务质量及标准

6.1.1外派人员具备相应资质和技能。

6.1.2外派人员遵守国家法律法规，服从管理。

6.2后勤保障服务质量及标准

6.2.1住宿条件：提供安全、舒适、卫生的员工宿舍。

6.2.2餐饮服务：提供营养均衡、卫生合格的员工餐食。

6.2.3交通服务：确保员工安全、准点上下班。

6.2.4医疗服务：提供必要的医疗保健服务。

7.服务进度及验收

7.1服务进度安排

7.1.1外派劳务服务进度安排：按照客户需求及项目进度执行。

7.1.2后勤保障服务进度安排：根据外派劳务服务进度调整。

7.2服务验收标准及程序

7.2.1外派劳务服务验收：按照项目进度及合同约定进行验收。

7.2.2后勤保障服务验收：按照实际服务内容进行验收。

8.违约责任及处理

8.1违约责任认定

8.1.1外派劳务方违约：未能按约定派遣符合要求的人员，或人员出现重大失误。

8.1.2后勤保障服务方违约：未能按约定提供合格的后勤保障服务，或服务出现重大缺陷。

8.2违约责任承担

8.2.1外派劳务方违约：应承担违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。

8.2.2后勤保障服务方违约：应承担违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。

9.争议解决方式

9.1争议解决途径

9.1.1双方应通过友好协商解决争议。

9.1.2若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

9.2争议解决程序

9.2.1争议发生后，双方应在收到争议通知之日起30日内提出书面解决方案。

9.2.2若双方在30日内未能达