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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度劳动法与人力资源合规审查合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方法定代表人

1.3合同双方联系方式

2.合同标的

2.1审查范围

2.2审查内容

2.3审查标准

3.审查程序

3.1审查流程

3.2审查时间安排

3.3审查报告提交

4.审查费用

4.1费用总额

4.2付款方式

4.3付款时间

5.必威体育官网网址条款

5.1必威体育官网网址内容

5.2必威体育官网网址期限

5.3违约责任

6.违约责任

6.1违约情形

6.2违约责任承担

6.3违约赔偿

7.争议解决

7.1争议解决方式

7.2争议解决机构

7.3争议解决程序

8.合同解除

8.1合同解除条件

8.2合同解除程序

8.3合同解除通知

9.合同生效及终止

9.1合同生效条件

9.2合同终止条件

9.3合同终止程序

10.合同附件

10.1附件一：审查清单

10.2附件二：审查报告模板

10.3附件三：必威体育官网网址协议

11.合同签署

11.1签署日期

11.2签署地点

11.3签署人

12.合同变更

12.1变更条件

12.2变更程序

12.3变更通知

13.合同解除

13.1合同解除条件

13.2合同解除程序

13.3合同解除通知

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

（1）甲方：[甲方全称]

（2）乙方：[乙方全称]

1.2合同双方法定代表人

（1）甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]

（2）乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]

1.3合同双方联系方式

（1）甲方联系人：[甲方联系人姓名]

联系电话：[甲方联系电话]

电子邮箱：[甲方电子邮箱]

（2）乙方联系人：[乙方联系人姓名]

联系电话：[乙方联系电话]

电子邮箱：[乙方电子邮箱]

2.合同标的

2.1审查范围

（1）甲方公司2004年度劳动法相关制度的审查；

（2）甲方公司2004年度员工劳动合同的审查；

（3）甲方公司2004年度社会保险及福利待遇的审查。

2.2审查内容

（1）劳动法及相关法律法规的适用性；

（2）劳动合同的合法性、合规性；

（3）社会保险及福利待遇的合规性。

2.3审查标准

（1）依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规；

（2）参照国家及地方相关政策规定；

（3）结合甲方公司实际情况。

3.审查程序

3.1审查流程

（1）乙方根据甲方提供的资料，进行初步审查；

（2）乙方与甲方进行沟通，确定审查重点及难点；

（3）乙方完成审查，出具审查报告；

（4）甲方对审查报告进行确认。

3.2审查时间安排

（1）审查开始时间：[审查开始日期]

（2）审查结束时间：[审查结束日期]

3.3审查报告提交

（1）审查报告提交时间：[审查报告提交日期]

（2）审查报告提交方式：[审查报告提交方式，如电子版、纸质版等]

4.审查费用

4.1费用总额

[审查费用总额]

4.2付款方式

（1）甲方应在合同签订后5个工作日内支付50%的预付款；

（2）审查结束后，甲方应在收到乙方开具的正式发票后5个工作日内支付剩余50%的款项。

4.3付款时间

（1）预付款支付时间：[预付款支付日期]

（2）尾款支付时间：[尾款支付日期]

5.必威体育官网网址条款

5.1必威体育官网网址内容

（1）甲方公司的商业秘密；

（2）乙方在审查过程中获取的甲方公司的敏感信息。

5.2必威体育官网网址期限

自合同签订之日起至合同终止后3年内。

5.3违约责任

（1）任何一方违反必威体育官网网址义务，应承担相应的法律责任；

（2）违约方应赔偿守约方因此遭受的损失。

6.违约责任

6.1违约情形

（1）乙方未按约定时间完成审查工作；

（2）乙方在审查过程中泄露甲方公司的商业秘密；

（3）甲方未按约定支付审查费用。

6.2违约责任承担

（1）乙方未按约定时间完成审查工作，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于支付违约金；

（2）乙方泄露甲方公司的商业秘密，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失；

（3）甲方未按约定支付审查费用，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于停止审查工作。

6.3违约赔偿

（1）违约金：[违约金金额]；

（2）赔偿损失：[赔偿损失金额]。

7.争议解决

7.1争议解决方式

（1）双方应友好协商解决争议；

（2）协商不成，提交[争议解决机构名称]仲裁。

7.2争议解决机构

[争议解决机构名称]

7.3争议解决程序

（1）提交仲裁申请；