企业食堂外包经营合同（2024年）3篇.docxVIP

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

企业食堂外包经营合同（2024年）

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及全称

1.2双方住所

1.3双方法定代表人

1.4双方联系方式

2.合同标的及范围

2.1食堂经营内容

2.2食堂经营地点

2.3食堂经营时间

3.经营方式及经营期限

3.1经营方式

3.2经营期限

3.3经营期限的起止日期

4.资金投入及回报

4.1投资总额

4.2投资方式

4.3投资回报

4.4投资回收期

5.经营管理

5.1经营管理权

5.2经营管理责任

5.3经营管理措施

6.食品安全及卫生

6.1食品安全管理制度

6.2食品卫生管理制度

6.3食品安全责任

7.财务管理

7.1财务核算制度

7.2财务报表报送

7.3财务审计

8.价格管理

8.1食堂菜品价格制定

8.2价格调整机制

8.3价格公示

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任

9.3违约赔偿

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决费用

11.合同生效及终止

11.1合同生效条件

11.2合同生效日期

11.3合同终止条件

11.4合同终止日期

12.其他约定事项

12.1必威体育官网网址条款

12.2通知条款

12.3解除合同条款

13.合同附件

13.1附件一：食堂经营管理制度

13.2附件二：食堂食品安全管理制度

13.3附件三：食堂财务管理制度

14.合同签署

14.1签署日期

14.2签署地点

14.3签署人

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及全称

甲方：X公司

乙方：X食堂管理公司

1.2双方住所

甲方住所：省市区路号

乙方住所：省市区路号

1.3双方法定代表人

甲方法定代表人：

乙方法定代表人：

1.4双方联系方式

2.合同标的及范围

2.1食堂经营内容

甲方食堂经营内容为员工日常用餐服务，包括早餐、午餐、晚餐及加班餐等。

2.2食堂经营地点

食堂位于甲方公司内部，具体位置为楼层。

2.3食堂经营时间

食堂经营时间为每天早餐7:009:00，午餐11:0013:00，晚餐17:0019:00。

3.经营方式及经营期限

3.1经营方式

乙方以自筹资金、自建设施的方式对食堂进行经营，甲方提供食堂场地及必要的设施设备。

3.2经营期限

本合同经营期限为三年，自2024年1月1日起至2026年12月31日止。

3.3经营期限的起止日期

本合同经营期限的起止日期为2024年1月1日至2026年12月31日。

4.资金投入及回报

4.1投资总额

乙方对食堂的投资总额为人民币X万元。

4.2投资方式

乙方以自筹资金的方式投入食堂经营。

4.3投资回报

甲方承诺在合同期限内，按乙方实际投资额的X%作为投资回报。

4.4投资回收期

乙方投资回收期预计为合同期限的一半，即一年半。

5.经营管理

5.1经营管理权

食堂的经营权归乙方所有，甲方不干涉乙方在合法范围内的经营活动。

5.2经营管理责任

乙方对食堂的经营负责，确保食品卫生、安全，满足员工需求。

5.3经营管理措施

乙方应建立健全食堂管理制度，包括食品安全、财务管理、员工培训等。

6.食品安全及卫生

6.1食品安全管理制度

乙方应严格执行国家有关食品安全的规定，确保食堂食品卫生。

6.2食品卫生管理制度

乙方应建立健全食品卫生管理制度，定期对食堂进行卫生检查。

6.3食品安全责任

乙方对食堂食品的安全负全部责任，如有食品安全事故发生，乙方应承担相应法律责任。

8.价格管理

8.1食堂菜品价格制定

食堂菜品价格由乙方根据市场行情、成本核算及甲方员工消费水平制定，并报甲方备案。

8.2价格调整机制

价格调整机制根据国家政策、原材料价格变动及市场供需情况，由双方协商确定。

8.3价格公示

食堂菜品价格应在食堂明显位置公示，接受员工监督。

9.违约责任

9.1违约情形

（1）乙方未按约定时间、地点提供食堂服务；

（2）乙方提供的服务质量不符合合同约定；

（3）乙方未按约定缴纳投资回报；

（4）乙方违反食品安全及卫生规定；

（5）乙方违反必威体育官网网址条款。

9.2违约责任

违约方应承担违约责任，赔偿守约方因此遭受的损失。

9.3违约赔偿

违约赔偿金额由双方协商确定，如协商不成，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

10.争议解决

10.1争议解决方式

发生争议时，双方应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权