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职业病防治专业体检协议样本（2024年版）
本合同目录一览
1.体检项目及标准
1.1体检项目
1.1.1职业病检查
1.1.2身体基本检查
1.1.3专项检查
1.2体检标准
1.2.1国家标准
1.2.2行业标准
1.2.3企业标准
2.体检周期与时间
2.1体检周期
2.1.1入职体检
2.1.2在职定期体检
2.1.3离岗体检
2.2体检时间
2.2.1入职体检时间
2.2.2在职定期体检时间
2.2.3离岗体检时间
3.体检费用
3.1体检费用承担方
3.1.1企业承担
3.1.2个人承担
3.2体检费用标准
3.2.1入职体检费用标准
3.2.2在职定期体检费用标准
3.2.3离岗体检费用标准
4.体检机构
4.1体检机构选择
4.1.1具备资质的体检机构
4.1.2双方协商确定的体检机构
4.2体检机构责任
4.2.1体检质量
4.2.2必威体育官网网址义务
4.2.3出具正规体检报告
5.体检结果处理
5.1体检结果告知
5.1.1入职体检结果告知
5.1.2在职定期体检结果告知
5.1.3离岗体检结果告知
5.2异常情况处理
5.2.1职业病诊断
5.2.2医疗救治
5.2.3职业病防治措施
6.合同期限
6.1合同开始日期
6.2合同结束日期
6.3合同续签
7.违约责任
7.1企业违约
7.1.1未按约定承担体检费用
7.1.2未按约定安排体检时间
7.1.3未按约定选择体检机构
7.2个人违约
7.2.1未按约定参加体检
7.2.2未按约定提供个人信息
7.2.3未按约定履行体检结果处理
8.争议解决
8.1协商解决
8.2调解解决
8.3仲裁解决
8.4法律途径解决
9.合同的变更与终止
9.1合同变更
9.2合同终止
9.3合同解除
10.必威体育官网网址条款
10.1双方必威体育官网网址义务
10.2必威体育官网网址信息范围
10.3必威体育官网网址期限
11.法律适用与争议解决
11.1适用法律
11.2争议解决方式
12.其他条款
12.1双方约定的其他事项
12.2法律规定的事项
13.合同附件
13.1体检项目清单
13.2体检费用明细
13.3体检机构资质证明
14.合同签字盖章页
14.1甲方签字（盖章）
14.2乙方签字（盖章）
14.3第三方签字（盖章）
第一部分：合同如下：
第一条体检项目及标准
1.1体检项目
1.1.1职业病检查
1.1.1.1尘肺病检查
1.1.1.2噪声聋检查
1.1.1.3职业性中毒检查
1.1.2身体基本检查
1.1.2.1内科检查
1.1.2.2外科检查
1.1.2.3眼科检查
1.1.2.4耳鼻喉科检查
1.1.2.5口腔科检查
1.1.2.6妇科检查
1.1.2.7儿科检查
1.1.3专项检查
1.1.3.1心电图检查
1.1.3.2肝功能检查
1.1.3.3肾功能检查
1.1.3.4血糖检查
1.1.3.5血脂检查
1.1.3.6胸部X光检查
1.2体检标准
1.2.1国家标准
按照《职业病防治法》和国家卫生行政部门发布的职业健康检查标准执行。
1.2.2行业标准
按照企业所在行业的职业病危害特点，参照相应的行业健康检查标准执行。
1.2.3企业标准
按照企业制定的职业健康检查标准执行，企业标准不得低于国家标准和行业标准。
第二条体检周期与时间
2.1体检周期
2.1.1入职体检
新员工入职前必须进行入职体检。
2.1.2在职定期体检
在职员工每年进行一次定期体检。
2.1.3离岗体检
员工离职前必须进行离岗体检。
2.2体检时间
2.2.1入职体检时间
新员工应在收到录用通知后的15日内完成入职体检。
2.2.2在职定期体检时间
在职员工每年的体检时间应在1月1日至12月31日之间完成。
2.2.3离岗体检时间
员工离职前应在办理离职手续前完成离岗体检。
第三条体检费用
3.1体检费用承担方
3.1.1企业承担
企业应承担在职员工的定期体检费用。
3.1.2个人承担
新员工入职体检费用和个人特殊项目体检费用由个人承担。
3.2体检费用标准
3.2.1入职体检费用标准
新员工入职体检费用标准为人民币元整。
3.2.2在职定期体检费用标准
在职员工定期体检费用标准为人民币元整。
3.2.3离岗体检费用标准
员工离岗体检费用标准与在职定期体检费用标准相同。
第四条体检机构
4.1体检机构选择
4.1.1具备资质的体检机构
选择的体检机构应具备国家卫生行政部门核发的医疗机构执业许可证。
4.1.2双方协商确定的体检机构
企业与员工双方可协商确定合适的体检机
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