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门店负责人协议书7篇

篇1

甲方（公司）：_________

乙方（门店负责人）：_________

一、协议背景

为了更好地推动公司业务发展，提高门店管理水平，明确门店负责人的职责和权利，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，达成以下门店负责人协议书。

二、协议内容

1.门店管理

乙方负责门店的日常管理工作，包括人员、财务、商品等方面。乙方需确保门店运营顺利，提高门店的服务水平和客户满意度。

2.人员管理

乙方需招聘合适的员工，负责员工的培训、考核和奖惩工作。乙方应建立有效的沟通机制，协调员工之间的关系，营造积极向上的工作氛围。

3.财务管理

乙方需负责门店的财务管理，包括收入、支出、成本等方面。乙方应建立健全的财务管理制度，确保门店的财务状况良好。

4.商品管理

乙方需负责门店的商品管理，包括商品的采购、销售、库存等方面。乙方应确保商品的质量和安全，提高商品的品质和种类。

5.市场营销

乙方需负责门店的市场营销工作，包括制定营销策略、开展促销活动等方面。乙方应扩大门店的知名度和美誉度，吸引更多的客户。

6.客户服务

乙方需负责门店的客户服务工作，包括接待客户、处理客户投诉等方面。乙方应建立有效的客户服务机制，提高客户满意度。

三、协议期限

本协议自签订之日起生效，有效期为_____年。协议期满后，经双方协商一致，可以续签本协议。

四、违约责任

1.甲方违约：甲方未按照协议约定履行义务的，应承担违约责任，并赔偿因此给乙方造成的实际损失。

2.乙方违约：乙方未按照协议约定履行义务的，应承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的实际损失。

五、其他约定事项

1.本协议未尽事宜，由双方协商补充，签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.因本协议引起的争议，双方应友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（公司）：_________（签字或盖章）

乙方（门店负责人）：_________（签字或盖章）

日期：_________

篇2

甲方（聘任方）：XXXX公司

乙方（受聘方）：XXXX

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、信任的原则，就甲方聘任乙方为门店负责人的相关事宜，达成如下协议：

一、协议内容

1.聘任职位：甲方聘任乙方为门店负责人，负责门店的日常经营和管理。

2.聘任期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

3.工作地点：门店的具体地址和经营范围由甲方确定。

4.薪酬待遇：乙方的薪酬待遇由甲方根据门店的业绩和乙方的表现确定。

5.岗位职责：乙方需全面负责门店的日常经营和管理，包括人员管理、财务管理、商品采购与销售等。

6.违约责任：如一方违反本协议，需承担相应的违约责任。

二、具体条款

1.乙方应在聘任期内尽职尽责，管理好门店的各项事务，确保门店的正常运营。

2.乙方需定期向甲方汇报门店的经营情况，包括但不限于销售额、利润、库存等。

3.乙方在聘任期内不得从事与门店业务相竞争的活动，也不得在其它公司兼职。

4.乙方需确保门店的商品质量和服务态度，维护甲方的品牌形象和信誉。

5.在聘任期满或解除协议时，乙方需协助甲方进行门店的交接工作，确保门店的顺利过渡。

6.乙方需严格遵守甲方的必威体育官网网址规定，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。

7.乙方在聘任期内如需请假或外出，需提前向甲方报备，并确保门店的正常运营。

8.乙方需协助甲方进行门店的促销活动，提高门店的销售额和知名度。

9.乙方在聘任期内需积极参与甲方的培训和学习活动，提升个人的业务能力和管理水平。

10.乙方需严格遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，确保门店的合法经营。

三、违约责任

1.如一方违反本协议，需承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

2.如乙方在聘任期内擅自离职或违反甲方的规定，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。

3.如甲方未按时支付乙方的薪酬待遇或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

四、其他事宜

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

3.本协议一式两份，甲乙双方各执