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劳动合同标准范本（用人单位参考）8篇

篇1

#甲方（用人单位）信息

-公司名称：_________

-公司地址：_________

-法定代表人：_________

-联系电话：_________

-电子邮箱：_________

#乙方（员工）信息

-姓名：_________

-性别：_________

-年龄：_________

-学历：_________

-专业：_________

-联系电话：_________

-电子邮箱：_________

-身份证号码：_________

-家庭住址：_________

-紧急联系人：_________

-紧急联系电话：_________

#双方协商一致的合同条款

1.合同期限

-试用期：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，试用期为_____个月。

-正式期：自试用期满次日即_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

2.工作内容和工作地点

-乙方同意在甲方的_____部门从事_____岗位工作。

-乙方的工作地点为甲方的办公地点，如有变动，甲方应提前告知乙方。

3.工作时间和休息休假

-甲方保证乙方每周至少休息一日，每日工作不超过8小时。

-甲方因生产、经营需要安排乙方加班的，应按规定支付加班工资或调休。

4.劳动报酬

-乙方在试用期的基本工资为_____元/月，试用期满后，基本工资调整为_____元/月。

-甲方保证乙方每月至少领取_____元的生活费，并承诺在合同期内为乙方购买社会保险。

5.社会保险和福利

-甲方应按国家和地方有关规定为乙方购买社会保险。

-乙方享受甲方规定的其他福利待遇。

6.必威体育官网网址义务

-乙方应对工作期间获知的甲方商业机密、技术资料、客户信息等必威体育官网网址，不得外泄。

-乙方在离职后，仍应继续履行必威体育官网网址义务。

7.违约责任

-双方违反本合同条款，应承担相应的违约责任。具体违约条款如下：__________。

-双方协商一致的违约赔偿金额不得超过合同解除或终止前乙方十二个月的平均工资。

8.其他约定

-双方协商约定的其他条款：__________。

-本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

#甲方（用人单位）盖章和签字

-甲方（用人单位）盖章：__________

-法定代表人签字：__________

-日期：_____年_____月_____日

#乙方（员工）签字和盖章

-乙方（员工）签字：__________

-日期：_____年_____月_____日

篇2

一、合同双方

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

二、合同背景

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方自愿，平等，协商一致的基础上，签订本劳动合同。

三、合同期限

1.合同期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

四、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事_________工作。

2.乙方的工作地点为_________。

五、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作_________小时，每周工作_________天的工作制度。

2.乙方在试用期内的工资为每月_________元，试用期满后的工资为每月_________元。

3.甲方每月按时以货币形式支付乙方工资，并保障乙方在试用期内享有同等的工资待遇。

4.甲方在端午节、中秋节和春节等传统节日期间，为乙方提供节日福利。在乙方生日时，为乙方提供生日蛋糕或礼品。

5.甲方按照国家及地方政府的有关规定为乙方缴纳社会保险费。

6.甲方根据工作需要对乙方进行必要的培训，并负责对乙方进行企业文化和职业