企业劳动关系与劳动法规相关知识试卷.docxVIP

企业劳动关系与劳动法规相关知识试卷.docx

1、本文档共33页，其中可免费阅读11页，需付费129金币后方可阅读剩余内容。
2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。
3、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
4、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次，网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档

第PAGEPage1页/共NUMPAGESPages1页

企业劳动关系与劳动法规相关知识试卷

1.劳动争议仲裁委员会应当在接收申诉书起（）日内作出受理或者不受理的决定

A、5

B、7

C、10

D、15

【正确答案】：A

2.在人际沟通中，沟通的双方都处于积极主动的状态，在沟通过程中发生的不是简单的信息运动，而是信息的积极交流和理解，这称为人际沟通的（）

A、目的性

B、互动性

C、私密性

D、能动性

【正确答案】：D

3.用人单位()单方面变更劳动合同,劳动者拒绝无效

A、惩戒性

B、因生产经营需要

C、因经营困难

D、作为解除劳动合同前置程序的

【正确答案

该用户很懒，什么也没介绍

咨询Ta 进入空间

更多 >