《上海交通大学人力资源管理课件》.pptVIP

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上海交通大学人力资源管理课程;课程目标与学习要求;人力资源管理的定义与演变;人力资源管理在现代企业中的战略地位;人力资源管理六大模块简介;人力资源规划的概念与意义;人力资源需求预测方法;人力资源供给分析;人员编制管理实务;工作分析的目的与流程;工作说明书的编写要点;招聘流程设计与管理;招聘渠道的选择与评估;简历筛选技巧;面试技巧与常见误区;录用流程设计;入职培训体系设计;员工培训需求分析;培训计划的制定与实施;培训效果评估方法;职业生涯规划指导;绩效管理体系概述;KPI设计原则与方法;绩效考核表的设计;绩效面谈技巧;绩效改进计划制定;薪酬体系设计原则;基本工资结构设计;绩效工资设计方案;福利体系规划;股权激励方案设计;员工关系管理概述;劳动合同管理;员工沟通机制建设;企业文化建设;员工满意度调查;劳动争议处理;离职管理与面谈;人力资源信息系统(HRIS);人力资源数据分析;人力资源战略规划;人力资源部门组织架构;人力资源外包管理;跨文化人力资源管理;新技术对人力资源管理的影响;人工智能与人力资源管理;企业人力资源管理案例分析;人力资源管理发展趋势;课程总结与展望;结业考核要求说明

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