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合同范本事业单位聘用合同5篇

篇1

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

根据国家和地方有关法律法规的规定，以及事业单位工作人员聘用制度的有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，特订立本聘用合同。

一、聘用合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满如双方继续保留聘用关系，则需在合同到期前______个月签订新的合同。否则，合同到期之日即为本合同的终止日期。

二、聘用岗位及职责要求

甲方根据工作需要及乙方的能力和表现，按照按岗聘用的原则，聘用乙方在________岗位工作。乙方应履行所聘岗位的职责，遵守甲方的规章制度和工作纪律，完成所聘岗位的工作任务。甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位或安排不同的工作任务。

三、工资待遇与社会保险待遇

1.乙方的工资和福利待遇按照国家和地方的相关规定以及甲方的制度和标准执行。甲方应按月足额支付乙方的工资和福利。

2.甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。乙方享有相应的社会保险待遇。

四、聘用合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致，可以变更本合同的有关内容或者提前解除本合同。变更合同内容应当签订补充协议并按照法定程序备案。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合聘用条件的；

（2）严重违反甲方纪律或规章制度，损害甲方利益的；

（3）不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的；

（4）聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行且双方不能达成协议的。甲方解除本合同应当提前通知乙方并为其办理相关手续。甲方解除本合同未按照规定办理相关手续的，应承担法律责任。

篇2

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，在____________岗位工作。

2.甲方可根据工作需要和对乙方工作能力、业绩的认可，调整乙方的工作岗位。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方工作岗位的特点实行标准工时制，乙方每日工作时间不超过____小时，每周工作时间不超过____小时。

2.甲方保证乙方享受法定休息休假权利。具体安排由甲方按照国家有关规定执行。

四、薪酬及福利待遇

1.甲方按照国家和本单位的薪酬制度，根据乙方的工作岗位和职务等级核定乙方应得的薪酬。

2.除薪酬外，甲方还将根据乙方的工作表现、贡献等给予相应的奖金、津贴和福利待遇。

3.甲方支付乙方的薪酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。

五、社会保险和福利

1.甲方按照国家和地方相关规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方患病或非因工负伤，其病假工资和医疗待遇等按照国家和甲方规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方对乙方进行安全教育和培训，使乙方了解并掌握甲方的安全制度和安全要求。

3.乙方应严格遵守甲方的安全制度和安全要求，遵守安全操作规程。

七、必威体育官网网址条款

1.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。

2.在本合同期限内及终止或解除本合同后，乙方均须遵守必威体育官网网址条款。

八、合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更或解除。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，甲方可以解除合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方：

（1）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的；

篇3

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

根据《