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(旧编)北京市劳动合同5篇
篇1
甲方（用人单位）：____________________
地址：____________________________________
联系方式：____________________________
乙方（劳动者）：____________________
户籍所在地地址：____________________________________
现居住地地址：____________________________________
联系方式：____________________________
身份证号码：____________________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，订立本劳动合同。
一、合同期限
第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点
第二条甲方根据工作需要，安排乙方在___________岗位工作，并为乙方明确工作职责和必要的工作培训。工作地点为_______________。甲方根据经营或工作需要以及乙方工作能力等安排乙方的工作岗位或职务变更。
三、工作时间和休息休假
第三条甲方根据乙方工作岗位的特点，实行标准工时工作制或综合计算工时工作制或不定时工作制。乙方应按照甲方规定的工作时间完成本职工作。因工作需要加班的，须按照国家和甲方的有关规定执行。具体工作时间安排和加班按照甲方规定执行。
篇2
甲方（用人单位）：____________________
地址：____________________________________
联系方式：____________________________
乙方（劳动者）：____________________
住址：____________________________________
联系方式：____________________________
身份证号码：____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本合同，共同遵照履行。
一、劳动合同期限
（一）本合同为固定期限劳动合同。自____年____月____日起至____年____月____日止。期限届满后，合同终止。经双方同意可以续签劳动合同。
（二）无固定期限劳动合同。自____年____月____日起开始计算工龄，至国家规定的终止条件出现时止。双方另有约定的除外。
（三）本合同约定试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。最长不超过规定的六个月时间。乙方从事甲方的工种岗位或工作地点有变化的，按新的工作岗位确定试用期。
篇3
甲方：[公司名称]（以下简称甲方）
地址：[公司地址]
法定代表人：[公司法人姓名]
联系方式：[联系方式]
乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）
户籍所在地地址：[乙方户籍所在地地址]
现居住地地址：[乙方现居住地地址]
联系方式：[联系方式]
紧急联系人及联系方式：[紧急联系人姓名及联系方式]
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他有关法律、法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致签订本合同。此合同仅作为员工正式劳动合同使用，不涉及任何试用期协议。本合同旨在明确双方的权利义务关系，保护双方的合法权益。双方应共同遵守本合同条款，共同维护良好的劳动关系。本合同期限为XXXX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。关于具体事项达成以下协议条款：
第一章工作内容和地点
一、工作内容
甲方聘用乙方从事[具体工作岗位名称]工作。乙方应履行本岗位的工作职责，按时、按质、按量完成其本职工作。若因工作需要变动工作岗位，应事先征得双方同意并签署岗位变更协议。如未经甲方同意或超出本合同约定的工作范围和岗位限制工作视为自愿加班或业余时间用工处理。具体工作内容应包括但不限于但不限于岗位职责说明及履职期间的行为规范等事项约定（见附件一）。甲方有权根据公司实际情况调整乙方的具体工作内容及工
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