心理咨询师劳动合同新标准范本7篇.docx

心理咨询师劳动合同新标准范本7篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（员工）：_________

地址：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方工作的相关事宜进行协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日

2.合同生效日期：_________年_________月_________日

3.合同终止日期：_________年_________月_________日

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事心理咨询师工作。

2.乙方的工作地点为甲方的注册地址，如需变更，需提前告知乙方并得到乙方的同意。

三、工作时间和休假

1.乙方的工作时间为每周五天工作制，每天工作8小时，具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.乙方享有国家法定节假日的休假权利，具体休假时间根据甲方规定执行。

四、工资待遇和福利

1.乙方的月薪为人民币_________元，具体薪资根据乙方的资历和表现进行调整。

2.甲方将按照公司规定为乙方购买社会保险和住房公积金。

3.乙方享有公司规定的员工福利，如年终奖、带薪年休假等。

五、必威体育官网网址义务和竞业禁止

1.乙方应严格遵守甲方的必威体育官网网址规定，对甲方的商业机密和客户信息必威体育官网网址。

2.乙方在甲方工作期间，不得从事与甲方业务相竞争的其他业务。

3.乙方在离职后的一年内，不得从事与甲方业务相竞争的其他业务。

六、违约责任和赔偿

1.甲乙双方如有违反本合同规定的行为，应承担相应的违约责任。

2.乙方在甲方工作期间，如因乙方的过失或故意行为给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方的相应损失。

3.乙方在离职后的一年内，如违反竞业禁止规定，应赔偿甲方因此造成的损失。

七、争议解决和法律适用

1.本合同的解释权归甲方所有。

2.甲乙双方如有争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向甲方所在地人民法院提起诉讼。

3.本合同适用中华人民共和国法律法规。

八、其他条款

1.甲乙双方如有其他约定，可以在本合同中以补充条款的形式进行约定。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（签字/盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

乙方（签字/盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方（用人单位）：某某心理咨询中心

乙方（劳动者）：某某某

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就乙方向甲方提供心理咨询师服务达成以下协议：

一、工作内容和要求

1.乙方同意根据甲方的安排，为甲方提供心理咨询师服务，包括但不限于个体咨询、团体咨询、电话咨询等形式。

2.乙方应按照甲方的要求，提供专业、高效、优质的心理咨询服务，帮助甲方客户解决心理问题，提高身心健康水平。

3.乙方需保护甲方的商业机密和客户隐私，不得擅自泄露甲方及客户的个人信息。

二、工作时间和地点

1.乙方的工作时间应根据甲方的安排而定，确保按时提供服务。

2.乙方应在甲方指定的地点提供服务，如需变更应提前告知甲方并获得同意。

三、劳动报酬和支付方式

1.甲方应按照双方约定的报酬标准，以银行转账或现金形式支付乙方劳动报酬。

2.乙方在提供服务过程中产生的交通、通讯等费用，应由乙方自行承担。

3.甲方如需为乙方购买相关保险，应按照国家规定办理相关手续。

四、劳动合同的终止和解除

1.甲乙双方应遵守法律法规及本合同约定，如一方违约，应承担相应的法律责任。

2.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造