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劳动合同解除协议与劳动合同解除协议范本8篇

篇1

劳动合同解除协议

甲方：XXX公司

乙方：XXX员工

根据《中华人民共和国劳动法》及甲方与乙方的签订的劳动合同，双方在平等、自愿、公正、诚实信用的原则下，就解除劳动合同事宜达成以下协议：

一、劳动合同解除原因

乙方因个人原因，向甲方提出解除劳动合同的申请，甲方同意乙方的请求。

二、劳动合同解除时间

本协议自双方签字之日起生效，劳动合同解除时间为XXXX年XX月XX日。

三、双方权利义务

1.甲方应按照国家法律法规及甲方规章制度，为乙方办理离职手续，并提供必要的证明材料。

2.乙方应按照甲方要求，完成离职前的各项工作交接，并归还甲方的财物。

3.甲方应支付乙方至XXXX年XX月XX日的工资，支付方式为：银行转账至乙方指定账户。

4.乙方在离职前，应配合甲方进行离职审计，确保无违规行为。

5.乙方应严格遵守必威体育官网网址义务，不得泄露甲方的商业秘密和机密信息。

6.甲方与乙方签订的劳动合同自解除之日起终止，双方不再存在劳动关系。

四、违约责任

1.若甲方未按照本协议约定办理离职手续或支付工资，乙方有权向劳动部门投诉，并要求甲方承担相应的法律责任。

2.若乙方未按照本协议约定完成离职前的各项工作交接或归还甲方的财物，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。

3.若乙方违反必威体育官网网址义务，泄露甲方的商业秘密和机密信息，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

五、争议解决

本协议的履行过程中，如双方发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决具有最终的法律效力，双方应严格遵守。

六、其他事项

1.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等的法律效力。

2.本协议自双方签字之日起生效，任何一方不得擅自修改或终止协议。如需修改或终止，应经双方协商一致，并签订书面的修改或终止协议。

3.在本协议履行过程中，如相关法律法规发生变化，应按照新的法律法规执行。

4.乙方在离职后，不得以任何形式损害甲方的声誉和利益。如因乙方的行为给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。

5.乙方在离职后，应继续遵守甲方的必威体育官网网址义务，不得将甲方的商业秘密和机密信息泄露给任何第三方。如因乙方的行为导致甲方遭受损失的，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

6.本协议未尽事宜，可由双方另行协商解决。协商一致的，可签订补充协议；补充协议与本协议具有同等的法律效力。

篇2

劳动合同解除协议

甲方（用人单位）：XXX

乙方（劳动者）：XXX

鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，鉴于现在双方协商一致，同意解除该劳动合同。为明确双方权利义务，特达成以下协议：

一、双方协商解除劳动合同

1.甲方同意乙方提出的解除劳动合同的请求，并同意在XXXX年XX月XX日解除与乙方的劳动合同。

2.乙方同意在XXXX年XX月XX日解除与甲方的劳动合同，并同意在解除前完成手头的工作和交接事项。

二、工资及福利待遇处理

1.甲方同意在解除劳动合同时，按照乙方的工作年限和岗位性质，给予乙方相应的经济补偿。具体补偿金额为XXX元，将在XXXX年XX月XX日前支付至乙方的工资账户。

2.乙方在解除劳动合同后，不再享受甲方的工资及福利待遇，且需在XXXX年XX月XX日前完成所有未休年假的休完或补偿。

三、必威体育官网网址义务

1.甲乙双方同意，在解除劳动合同后，仍需继续履行必威体育官网网址义务，对在甲方工作期间所接触到的商业机密、技术资料等必威体育官网网址信息必威体育官网网址。

2.乙方同意，在解除劳动合同后，不会在任何场合公开或泄露甲方的商业机密或技术资料。

四、其他事项

1.甲乙双方同意，在解除劳动合同后，乙方需及时返还甲方所有的财产，包括但不限于办公设备、资料、工牌等。

2.乙方同意，在解除劳动合同后，如甲方有任何后续工作需求或问题，乙方需积极配合甲方的相关工作。

五、违约责任

1.甲乙双方同意，如一方违反本协议的任何条款，需承担相应的违约责任。具体违约责任包括但不限于：赔偿因违约给另一方造成的全部损失、支付违约金等。

2.乙方同意，如在解除劳动合同后违反必威体育官网网址义务或返还财产义务，需承担相应的违约责任。

六、争议解决

1.甲乙双方同意，如在本协议履行过程中发生任何争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决具有法律效力，双方应遵守仲裁