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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

个性化劳务派遣协议范本(2024)版A版

本合同目录一览

1.定义与术语解释

1.1合同主体

1.1.1派遣单位

1.1.2接收单位

1.1.3派遣员工

1.2相关术语

1.2.1派遣期限

1.2.2派遣任务

1.2.3派遣地点

1.2.4派遣费用

2.派遣任务的范围与要求

2.1派遣任务的性质

2.2派遣任务的地点

2.3派遣任务的要求

2.4派遣任务的变更

3.派遣员工的权益保障

3.1派遣员工的工资待遇

3.2派遣员工的福利待遇

3.3派遣员工的工作条件

3.4派遣员工的培训与发展

4.派遣单位与接收单位的责任与义务

4.1派遣单位的义务

4.1.1派遣合格员工

4.1.2保障派遣员工的权益

4.1.3负责派遣员工的薪酬与管理

4.2接收单位的义务

4.2.1提供合适的工作岗位

4.2.2提供必要的工作条件

4.2.3负责派遣员工的工作考核与评价

5.合同的期限与终止

5.1合同期限

5.2合同终止

5.2.1提前终止

5.2.2到期终止

5.2.3法定终止情形

6.违约责任与争议解决

6.1违约责任

6.2争议解决方式

6.2.1协商解决

6.2.2调解解决

6.2.3仲裁解决

6.2.4法律途径

7.必威体育官网网址条款

7.1必威体育官网网址内容

7.2必威体育官网网址期限

7.3必威体育官网网址违约责任

8.合同的变更与解除

8.1合同变更

8.2合同解除

9.适用法律与管辖

9.1适用法律

9.2管辖法院

10.其他条款

10.1通知与送达

10.2合同的副本

10.3附件

11.签署与生效

11.1签署日期

11.2签署地点

11.3合同生效条件

12.合同附件

12.1派遣员工名单

12.2派遣任务详细说明

12.3工资待遇与福利待遇明细

13.补充条款

14.最终解释权

14.1派遣单位的最终解释权

14.2接收单位的最终解释权

第一部分：合同如下：

第一条定义与术语解释

1.1合同主体

1.1.1派遣单位：指根据本合同约定，向接收单位提供劳务派遣服务的企业或机构。

1.1.2接收单位：指根据本合同约定，接受派遣单位派遣员工完成特定工作任务的企业或机构。

1.1.3派遣员工：指由派遣单位派遣至接收单位从事约定工作的员工。

1.2相关术语

1.2.1派遣期限：指本合同约定的派遣员工在接收单位工作的时间期限。

1.2.2派遣任务：指派遣员工在接收单位所从事的工作任务。

1.2.3派遣地点：指派遣员工在接收单位的工作地点。

1.2.4派遣费用：指派遣单位向接收单位收取的与派遣员工有关的费用。

第二条派遣任务的范围与要求

2.1派遣任务的性质

派遣员工应当具备接收单位所需的工作技能和经验，能够胜任派遣任务。

2.2派遣任务的地点

派遣员工应在接收单位指定的工作地点从事派遣任务。

2.3派遣任务的要求

派遣员工应按照接收单位的工作要求和标准，认真履行工作职责，保证工作质量。

2.4派遣任务的变更

如因特殊情况，接收单位需要变更派遣任务的，应提前通知派遣单位，经双方协商一致后进行变更。

第三条派遣员工的权益保障

3.1派遣员工的工资待遇

派遣员工的工资由派遣单位支付，按照本合同约定和国家的相关法律法规执行。

3.2派遣员工的福利待遇

派遣员工依法享受社会保险、住房公积金等福利待遇，具体标准按照国家和地方政府的有关规定执行。

3.3派遣员工的工作条件

接收单位应提供符合国家安全标准的工作环境和条件，保障派遣员工的人身安全和健康。

3.4派遣员工的培训与发展

接收单位应根据工作需要，为派遣员工提供必要的培训和发展机会，提高其业务水平。

第四条派遣单位与接收单位的责任与义务

4.1派遣单位的义务

4.1.1派遣合格员工

派遣单位应确保派遣员工具备接收单位所需的工作技能和经验，不得派遣不合格员工。

4.1.2保障派遣员工的权益

派遣单位应依法保障派遣员工的合法权益，包括但不限于工资、福利、培训等。

4.1.3负责派遣员工的薪酬与管理

派遣单位应负责派遣员工的薪酬核算、支付和管理，以及派遣员工的人事管理。

4.2接收单位的义务

4.2.1提供合适的工作岗位

接收单位应根据工作需要，为派遣员工提供合适的工作岗位。

4.2.2提供必要的工作条件

接收单位应提供必要的工作条件，包括办公设备、工作场所等。

4.2.3负责派遣员工的工作考核与评价

接收单位应对派遣员工