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体系专员聘用合同7篇

篇1

甲方（聘用单位）：___________________公司

乙方（受聘人）：___________________

根据甲方工作需要，现聘请乙方到甲方担任体系专员。双方根据平等、自愿的原则，就聘用有关事宜达成如下协议：

一、聘用期限及待遇

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限为____年。乙方在聘用期间的薪酬待遇按照甲方的薪酬制度执行。

二、工作内容及职责

1.乙方应在甲方的管理体系中，负责相关工作的执行与推进。

2.乙方需按照甲方的要求，协助完成体系文件的编制、修订与审核。

3.乙方应参与内部审核、外部审核及其他相关质量活动，确保体系的有效运行。

4.乙方需对体系运行中出现的问题进行收集、分析与反馈。

5.乙方应完成甲方交办的其他与体系相关的工作任务。

三、双方权利与义务

1.甲方的权利与义务

（1）甲方有权根据工作需要，调整乙方的工作内容及岗位。

（2）甲方有权对乙方的履职情况进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

（3）甲方应按照合同约定向乙方支付薪酬。

（4）甲方应提供必要的工作条件和支持，协助乙方完成工作任务。

2.乙方的权利与义务

（1）乙方享有按照合同约定获取薪酬的权利。

（2）乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责。

（3）乙方有权对甲方管理体系的改进提出建议。

（4）乙方应保守甲方的商业秘密，未经允许，不得泄露相关信息。

四、违约责任及处理办法

1.甲乙双方任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任。

2.乙方如违反本合同约定，泄露甲方商业秘密的，应承担相应的法律责任。

3.甲乙双方就违约事项达成如下处理办法：_______（具体约定）。

五、合同的变更、解除和终止

1.本合同经甲乙双方协商一致，可以变更。

2.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）泄露甲方商业秘密的。

4.本合同到期即终止。甲乙双方如需续签，应在合同到期前一个月进行协商。

六、争议解决方式

本合同在履行过程中发生争议，甲乙双方应首先协商解决。协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商约定。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：___________________乙方（签字）：___________________

日期：____年__月__日日期：____年__月__日签字地点：___________________签字地点：___________________

篇2

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人）：______________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方聘用乙方担任体系专员一事，达成如下协议：

一、聘用目的及职位描述

甲方聘用乙方担任体系专员，负责协调、管理和实施公司质量管理体系、环境管理体系等相关体系工作。具体职责包括但不限于：体系文件的编制、修订与实施，内部审核与外部审核的协调，持续改进体系的运行等。

二、聘用期限

本合同的期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、工作内容与要求

1.乙方应按照甲方的要求，认真履行体系专员的职责。

2.乙方需遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

3.乙方应保质保量完成甲方分配的工作任务。

四、薪资待遇与福利

1.薪资：基本工资+绩效薪资。基本工资为____元/月，绩效薪资根据乙方的工作表现及业绩评定结果确定。

2.福利：包括年终奖、社会保险（五险）、带薪休假等。具体标准按照公司政策执行。

五、工作时间与地点

1.工作时间：按照甲方的规定执行，如需要加班，应按照规定给予相应的补偿或调休。

2.工作地点：____________________。

六、必威体育官网网址义务与竞业限制

1.乙方在任职期间及离职后，应对甲方的商