- 1、本文档共11页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
临时工2024年事业单位聘用协议细化版版B版
本合同目录一览
1.聘用双方
1.1聘用方
1.2被聘用方
2.聘用岗位与职责
2.1聘用岗位
2.2岗位职责
2.3工作内容
3.聘用期限
3.1合同起始日期
3.2合同终止日期
4.劳动报酬
4.1工资待遇
4.2奖金待遇
4.3社会保险
4.4公积金
5.工作时间与休息休假
5.1工作时间
5.2休息休假
6.劳动保护与劳动条件
6.1劳动保护
6.2劳动条件
7.培训与晋升
7.1培训
7.2晋升
8.必威体育官网网址与知识产权
8.1必威体育官网网址
8.2知识产权
9.合同解除与终止
9.1解除合同的情形
9.2终止合同的情形
10.违约责任
10.1聘用方的违约责任
10.2被聘用方的违约责任
11.争议解决
11.1协商解决
11.2调解解决
11.3仲裁解决
11.4法律诉讼
12.其他约定
12.1福利待遇
12.2劳动纪律
12.3健康管理
13.合同的变更、解除和终止
13.1变更合同
13.2解除合同
13.3终止合同
14.附件
14.1附件一:岗位职责描述
14.2附件二:工资待遇明细
14.3附件三:培训计划
14.4附件四:必威体育官网网址协议
14.5附件五:其他相关文件
第一部分:合同如下:
第一条聘用双方
第二条聘用岗位与职责
2.1聘用岗位:根据甲方需求,乙方被聘用的岗位为_______(请填写具体岗位名称),具体职责如下:
2.1.1岗位职责一:_______;
2.1.2岗位职责二:_______;
2.1.3岗位职责三:_______;
(请根据实际情况详细描述岗位职责)
2.2工作内容:乙方应按照甲方的要求,认真负责地完成岗位职责,保证工作质量,不得擅自离岗。
第三条聘用期限
3.1合同起始日期:本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为_______年,自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。
3.2合同终止日期:如乙方因故提前解除合同,或合同期满后双方未续签,本合同即行终止。
第四条劳动报酬
4.2奖金待遇:乙方根据工作表现和甲方规定,有资格获得相应的奖金。
4.3社会保险:甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
4.4公积金:甲方依法为乙方缴纳住房公积金。
第五条工作时间与休息休假
5.1工作时间:乙方每周工作_______天,每天工作_______小时,如有特殊情况需加班,应按照甲方规定执行。
5.2休息休假:乙方按国家规定享受法定节假日、年假、病假等休假待遇。
第六条劳动保护与劳动条件
6.1劳动保护:甲方应按照相关法律法规为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和用品,保障乙方的人身安全。
6.2劳动条件:甲方为乙方提供必要的工作场地、办公设备和工具,确保乙方能够正常开展工作。
第七条培训与晋升
7.1培训:甲方应根据乙方的工作需要和甲方的发展要求,为乙方提供相应的培训机会。
7.2晋升:乙方在甲方工作期间,如有晋升机会,甲方应根据乙方的实际情况和业绩,公平、公正地进行选拔。
第八条必威体育官网网址与知识产权
8.1必威体育官网网址:乙方在任职期间及离职后,应对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址,未经甲方许可不得向任何第三方泄露。
8.2知识产权:乙方应尊重甲方拥有的知识产权,不得擅自使用甲方的商标、专利、著作权等。
第九条合同解除与终止
9.1解除合同的情形
9.1.1乙方因严重违反甲方规章制度,甲方有权立即解除本合同。
9.1.2乙方因故意或重大过失给甲方造成重大损失,甲方有权立即解除本合同。
9.1.3乙方未经甲方同意,擅自离岗连续超过_______天,甲方有权立即解除本合同。
9.1.4乙方因涉嫌犯罪被依法采取强制措施,甲方有权立即解除本合同。
9.2终止
文档评论(0)