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农民轮换工、合同工劳动合同7篇

篇1

甲方（用人单位）：XXXX公司

乙方（劳动者）：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

甲方根据工作需要，安排乙方在XXXX岗位工作。乙方应按甲方要求，完成工作任务。

乙方的工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假

甲方实行每天XX小时工作制，乙方每天工作时间不超过XX小时。具体作息时间双方另行商定。

乙方在合同期间享有国家规定的法定节假日及探亲假、婚丧假、计划生育假等休假权利。

四、劳动报酬

乙方的工资标准为XX元/月，绩效工资按照甲方的规定执行。甲方按月支付乙方的工资，乙方工资中的个人所得税由甲方代扣代缴。

乙方的工资性收入（包括基本工资、奖金、津贴和补贴等）不低于当地最低工资标准。具体标准按照国家和地方有关规定执行。

五、社会保险和福利待遇

甲方为乙方办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，乙方应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。

乙方在合同期间享有国家规定的各项福利待遇。具体标准按照国家和地方有关规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业病防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方应按规定向乙方提供必要的劳动保护用品和劳动工具。

甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。

甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。

七、劳动合同的变更、解除和终止

甲乙双方协商一致，可以对劳动合同的内容进行变更。变更后的劳动合同文本应由双方各执一份。

甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。解除劳动合同应遵循法律法规的规定，并妥善处理双方的权利和义务。

乙方在试用期内被证明不符合录用条件或严重违反劳动纪律及规章制度的，甲方可以解除劳动合同。但应提前三日通知乙方，并说明解除劳动合同的理由和依据。

甲方因生产经营情况发生变化或乙方因个人原因要求变动工作岗位的，双方可协商变更劳动合同的相关内容。但变更劳动合同的内容不得违反法律法规的规定。

甲方因不可抗力或政府行为导致生产经营困难或破产的，可以解除或终止劳动合同。但应依照法律法规的规定妥善处理双方的权利和义务。

乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

1.严重违反劳动纪律或规章制度的；

2.严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

3.同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

4.以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；

5.被依法追究刑事责任的。

八、劳动争议处理

甲乙双方因履行本合同发生劳动争议时，应首先通过协商解决。协商不成的，可向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他事项

本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

乙方声明：我完全了解本合同的内容，并自愿遵守本合同的各项规定。我确认甲方已向我提供了必要的劳动保护用品和劳动工具，并告知了相关的职业病防治规定。我同意服从甲方的管理和安排，完成工作任务。我保证不从事违法犯罪活动，不参与非法组织或活动。如违反本合同规定或法律法规的规定，我愿意承担相应的法律责任。

甲方（盖章）：XXXX公司

乙方（签字）：XXXX

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（用人单位）名称：_________

地址：_________

主要负责人：_________

乙方（劳动者）姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

民族：_________

学历：_________

身份证号：_________

家庭住址：_________

现居住地：_________

联系方式：_________

鉴于甲方需要招收轮换工、合同工，乙方