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XXX廉政风险点排查及防控措施

XXX的廉政风险点排查及防控措施

岗位职责风险点：

1.在人事调整、干部选拔、任用、推荐过程中可能出现不公不廉行为。

防控措施：坚持用人制度、集体议事原则和提拔使用干部的相关程序，加强研究，提高政治素质，增强驾驭全局的能力。

2.在经费审批和基础建设项目招投标中可能出现不廉行为。

防控措施：严格按程序实行招投标，大宗经费开支实行党组集体研究决定；所有基础建设等潜在廉政风险点坚持用人制度、集体议事原则和提拔使用干部的相关程序。

3.党组书主持全局记、局长面工作落实岗双责”不到位，造成严重后果。

防控措施：认真抓好市场监管工作落实和监督检查，确保监管工作到位。

4.在政府采购和罚没物资处置、公务接待、资产处置时可能出现不廉洁行为。

防控措施：依法监管、依法审批，加强廉政教育，规范自身行为。

5.在行政许可核准、行政确认核准中可能出现不公不廉行为。

防控措施：严格依照程序、依法核准，筑牢防腐倡廉思想防线。

6.在拍卖等市场监管中，在行政处罚案件稽查、打击传销、机关食品相关工作中可能出现执法不严、执法不公等问题。

防控措施：加强监督力度，稽查队员在监督检查、行政强制执行、证据收集及行政处罚过程中不得执人情法，对违法事实认定不准，证据不清，自由裁量无依据或者收受贿赂，违规违纪办案。

7.对全局市场监管工作，未及时、认真督促落实，监管工作流于形式，导致监管工作不到位，可能发生事故而被追究责

任；或对高危行业未督促制定应急预案，导致出现紧急情况时无对策可行，可能造成严重后果而被追究责任。

防控措施：认真抓好市场监管工作落实和监督检查，确保监管工作到位；加大对违反效能规定的惩处力度。

8.分管财务、项目建设、行政执法、食品相关工作中可能出现违反相关制度、项目规定或利用职权谋取私利以及接受他人好处等行为。

防控措施：加强研究，提高政治素质，从思想上把好反腐关；严格依法监管、依法审批，规范自身行为。对工作管理进行监督力度。

加强廉政教育，认真贯彻廉洁从政的各项规章制度，严格履职监督管理各项工作。同时，严格执行财务管理规定，明确岗位职责和权限，定期开展内部审计，强化监督和制约。遵守廉洁自律规定，按制度办事，时刻以“六条禁令”约束自己。

对于市场监管工作，要严格依照有关法律、法规、规章规定的程序、事项、要求组织开展监管，认真履行指导和监督检查职责，促进监管工作到位。同时，要加强对挂点市场监管所的监管工作，及时、认真组织、指导和做好督促检查工作，防

止工作流于形式，导致监管不到位，可能发生事故而被追究责任。

在行政执法办案中，要严格对照法律规定和中严格执行执法办案十项制度和电子监察五项制度，规范操作自由裁量权。同时，要认真执行行政处罚案件集体审议决定制度，防止个人说了算和暗箱操作。

在工作中，要遵守廉洁自律规定，按制度办事，遵守“六条禁令”，严格依照程序、依法审核，筑牢防腐倡廉思想防线。同时，要加强对高危行业的安全监管，制定应急预案，防止出现紧急情况时无对策，造成严重后果被追究责任。

1.在强县等地，监管工作不到位，可能导致事故发生并追究责任。为了避免这种情况，应该严格按照法律、法规和规章规定的程序、事项和要求组织监管工作，认真履行指导和监督检查职责，确保监管工作到位。

2.在行政处罚案件审批、涉刑案件移送、案件执行、涉案财物处置等方面，可能出现不廉行为。为了防止这种情况发生，应该加强内部监督和社会监督，完善案件初审制度，坚决执行

行政案件集体审议制度，并确保所有案件都需经过提交案审会专业资料及标准的有关规定，防止个人决定和暗箱操作。

3.五位副局长被指责市场监管不力，不到位，不上报问题和线索，甚至接受相对人的宴请和财物。为了加强市场监管，应该严格遵守廉政纪律，认真履行监管职责，严格依法组织开展市场监督检查，强化廉政教育，严格工作纪律。

4.纪检组负责查处违法违纪行为，但可能由于个人感情和利益等原因，对严重违法违纪行为不及时组织查处或袒护包庇。为了避免这种情况，应该严格落实立案审批程序，加强案件线索管理，建立重要案件集体讨论、领导把关制度，确保公正、

公平、阳光操作。

5.队伍管理未严格按照程序推荐考察干部，推荐范围和谈话对象选择不公平，考察不全面，隐瞒民主推荐和组织考察真实情况，可能存在利用协助党组分管工作的便利条件谋取私利。为了避免这种情况，应该执行《党政领导干部选拔任用条例》，严格执行考察工作的“六项程序”，公正、公平、阳光操作，加强廉政教育，树立正确选人用人观。

6.教育培训工作中，可能存在被考察人的信件不认真核查的情况。为了避免这种情况，应该增强贯彻