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电大专科毕业论文管理学基础课程综述-范本模板

第一章管理学基础概述

(1)管理学基础是一门研究管理活动普遍规律和一般方法的学科，它是管理学的基石，对提高管理效率、促进社会经济发展具有重要作用。随着社会的不断进步和科技的发展，管理活动日益复杂，对管理理论的需求也越来越高。管理学基础概述部分旨在对管理学的起源、发展历程、研究对象、研究方法以及基本概念进行梳理，为后续章节的深入研究奠定基础。

(2)管理学的起源可以追溯到古埃及、古希腊等古代文明时期，但作为一门独立学科，管理学起源于19世纪末20世纪初的美国。在这一时期，随着工业革命的兴起，企业规模不断扩大，管理问题日益突出，管理学逐渐从经济学、社会学等学科中分离出来，形成了独立的研究领域。管理学的发展历程中，涌现出了许多著名的管理理论家和学派，如泰勒的科学管理理论、法约尔的管理过程理论、马克斯·韦伯的官僚组织理论等，这些理论对后世的管理实践产生了深远的影响。

(3)管理学基础的研究对象主要包括管理活动、管理者、管理环境和管理职能等方面。管理活动是指管理者为实现组织目标而进行的一系列有组织、有计划、有协调的行动；管理者是指具备管理才能、承担管理责任的人；管理环境是指组织所处的外部环境和内部条件，如政治、经济、社会、技术等因素；管理职能则包括计划、组织、领导、控制等基本职能。通过对这些对象的研究，管理学基础为管理者提供了一套理论框架，帮助管理者更好地理解和应对各种管理问题。

第二章管理学基础理论体系

(1)管理学基础理论体系是管理学学科的核心内容，它包括了一系列的基本概念、原则和理论框架。这一理论体系由多个分支构成，主要包括科学管理理论、行为科学理论、系统理论、战略管理理论等。科学管理理论以泰勒的“科学管理”为代表，强调通过科学的方法和程序来提高工作效率。行为科学理论则关注人的行为和心理因素，探讨组织内部的人际关系对管理的影响。系统理论则从整体角度分析组织，强调组织作为一个系统的运作规律。战略管理理论则关注组织的长期发展，研究如何制定和实施战略来取得竞争优势。

(2)在管理学基础理论体系中，科学管理理论是一个重要的分支。泰勒的“科学管理”理论主张通过时间研究和动作研究来提高工作效率，强调标准化、分工和专业化的重要性。法约尔的管理过程理论则提出了管理的五大职能：计划、组织、指挥、协调和控制。马克斯·韦伯的官僚组织理论提出了理想的行政组织模式，强调权力、规则和程序的规范化。此外，管理理论家如巴纳德、西蒙等人的贡献也为管理学基础理论体系的发展提供了重要的理论基础。

(3)管理学基础理论体系的应用领域广泛，不仅适用于企业组织，也适用于政府机构、非营利组织等不同类型的组织。在现代企业管理中，战略管理理论帮助企业制定长期战略，实现可持续发展。系统理论则帮助企业从整体上分析和优化组织运作。行为科学理论则帮助企业关注员工的需求，提高员工的工作满意度和绩效。此外，随着全球化和信息技术的发展，管理学基础理论体系也在不断更新和发展，以适应新的管理挑战。

第三章管理学基础在现代管理中的应用

(1)管理学基础理论在现代管理中的应用已经渗透到各个行业和领域。例如，在制造业中，丰田公司的精益生产模式就是基于科学管理理论和系统理论，通过持续改进和消除浪费来提高生产效率和产品质量。据相关数据显示，丰田公司通过精益生产，其生产效率提高了40%，同时减少了20%的库存成本。此外，宝洁公司（ProcterGamble）也成功地将管理学的原理应用于其全球供应链管理，通过优化资源配置和流程，实现了成本降低和响应速度的提升。

(2)在服务行业中，管理学的应用同样显著。以航空业为例，达美航空（DeltaAirLines）通过应用战略管理理论，制定了一系列长期战略，包括市场细分、服务差异化等，从而在竞争激烈的市场中保持了领先地位。据研究报告显示，达美航空在实施这些战略后，客户满意度和市场份额均有显著提升。此外，酒店业巨头希尔顿（Hilton）通过实施行为科学理论中的激励措施，如员工培训和发展计划，提高了员工的工作积极性和服务质量，进而提升了顾客满意度。

(3)在非营利组织中，管理学基础理论的应用同样不可或缺。世界卫生组织（WHO）通过应用系统理论，对全球公共卫生问题进行了系统分析，提出了针对性的解决方案。例如，在抗击埃博拉病毒疫情期间，WHO通过整合资源、协调各国卫生组织，成功遏制了疫情的蔓延。同时，联合国儿童基金会（UNICEF）利用战略管理理论，在全球范围内实施了多个项目，为儿童提供了基本卫生保健、教育和营养服务，有效改善了数百万儿童的生活质量。这些案例充分说明了管理学基础理论在现代管理中的重要作用。