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街道防范处置欠薪突发事件应急预案
为及时、妥善处置因劳动纠纷引发的突发性紧急事件,
维护社会稳定,保障社会济持续、协调、健康发展,最大
限度地降低危害和损失,根据《劳动保障监察条例》等有关
法律法规和“无欠薪”创建的工作要求,特制定街道防范处置
欠薪突发事件应急处置预案。
一、工作原则
(一)统一指挥,协作配合。在街道党工委、办事处的
统一领导下,各单位和有关部门密切配合,高效有序地开展
处置工作。
(二)预防为主,重在化解
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