- 1、本文档共20页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
简单的必威体育官网网址竞业限制协议内容7篇
篇1
甲方(公司):_________
乙方(员工):_________
鉴于甲方与乙方之间存在的雇佣关系,以及乙方在甲方公司工作期间所接触到的商业机密和必威体育官网网址信息,为保护甲方的商业利益,防止乙方在离职后泄露甲方的重要信息,双方经过友好协商,达成以下必威体育官网网址竞业限制协议:
一、必威体育官网网址义务
1.乙方在甲方公司工作期间,应严格遵守甲方的必威体育官网网址规定,不得泄露甲方的商业机密和必威体育官网网址信息。商业机密和必威体育官网网址信息包括但不限于以下内容:
(1)甲方的商业计划、营销策略、客户信息、供应商信息、产品定价、产品成本等;
(2)甲方的技术资料、技术成果、技术秘密等;
(3)甲方的内部管理制度、员工信息、工资薪酬、福利待遇等;
(4)其他甲方公司认为需要必威体育官网网址的信息。
2.乙方在离职后,仍需对甲方公司的重要信息进行必威体育官网网址,不得泄露给外界或利用这些信息谋取个人或他人的利益。
二、竞业限制义务
1.乙方在离职后的一定期限内(一般为半年至一年),不得在与甲方公司从事相同或类似业务的其他公司或机构中从事相关工作。这是为了保护甲方的商业利益,防止乙方在离职后泄露甲方的商业机密和必威体育官网网址信息。
2.乙方在离职后的一定期限内,不得在与甲方公司有竞争关系的业务中从事相关工作。这是为了维护甲方的市场竞争优势,防止乙方在离职后利用甲方的商业机密和必威体育官网网址信息从事竞争业务。
三、违约责任
1.乙方在离职后违反必威体育官网网址竞业限制协议的,应承担以下责任:
(1)乙方应返还甲方公司给予的所有必威体育官网网址费用和其他补偿;
(2)乙方应承担因违反协议给甲方公司造成的全部损失,包括但不限于直接损失和间接损失;
(3)乙方应在违反协议之日起五个工作日内向甲方公司提交一份书面解释,说明违反协议的原因和情况。
2.甲方公司有权向有管辖权的法院申请强制执行乙方的必威体育官网网址竞业限制义务,并要求乙方承担相应的法律责任。
四、其他条款
1.本协议自双方签字或盖章之日起生效,具有法律约束力。双方应认真履行协议中的各项义务。
2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。每份协议具有同等法律效力。
3.本协议未尽事宜,双方可协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。
甲方(公司):_________乙方(员工):_________
日期:_________
篇2
甲方(公司):_________
乙方(员工):_________
鉴于甲方和乙方的雇佣关系,以及乙方在甲方公司工作过程中可能接触到的商业机密和必威体育官网网址信息,为保护甲方的商业利益,防止乙方在离职后泄露甲方的重要信息,双方同意签订本必威体育官网网址竞业限制协议。
一、必威体育官网网址义务
1.乙方在甲方公司工作期间,应严格遵守甲方的必威体育官网网址规定,不得泄露甲方的商业机密和必威体育官网网址信息。商业机密和必威体育官网网址信息包括但不限于以下内容:
(1)甲方的商业计划、经营策略、商业模式、技术方案等;
(2)甲方的客户信息、供应商信息、代理商信息、经销商信息等;
(3)甲方的财务数据、财务报表、财务数据披露等;
(4)甲方的技术资料、技术成果、技术秘密等;
(5)甲方的重要会议记录、内部文件、工作笔记等;
(6)甲方规定的其他需要必威体育官网网址的信息。
2.乙方在离职后,仍应遵守甲方的必威体育官网网址规定,不得泄露甲方的商业机密和必威体育官网网址信息。乙方应妥善保管甲方提供的所有资料,包括但不限于纸质文件、电子文档等,不得私自复制、摘录或泄露。
二、竞业限制义务
1.乙方在离职后,未经甲方书面同意,不得从事与甲方业务相同或相似的竞争性工作。乙方不得在与甲方有竞争关系的企业、机构或个人处担任任何职务,包括但不限于高管、顾问、合作伙伴等。
2.乙方在离职后,未经甲方书面同意,不得将与甲方业务相关的任何信息泄露给任何第三方,包括但不限于客户、供应商、代理商、经销商等。乙方不得在与甲方有竞争关系的企业、机构或个人处泄露任何与甲方业务相关的信息。
三、违约责任
1.乙方如违反本协议的必威体育官网网址义务或竞业限制义务,应承担以下责任:
(1)乙方应立即停止违法行为,并赔偿甲方因此遭受的全部损失,包括但不限于直接损失和间接损失;
(2)乙方应向甲方支付违约金,违约金金额为乙方在甲方公司工作期间获得的全部报酬;
(3)乙方应赔偿甲方因调查和处理违约行为所发生的全部费用,包括但不限于律师费、调查费、公证费等。
2.乙方违反本协议约定的必威体育官网网址义务或竞业限制义务,甲方有权向有管辖权的人民法院提起诉讼,要求乙方承担相应的法律责任。
四、其他约定
1
您可能关注的文档
- 三人合伙经营酒吧协议7篇.docx
- 代理招商合同样书7篇.docx
- 门诊楼物业保洁承包合同5篇.docx
- 与快递公司签订的合同5篇.docx
- 餐馆租赁合同范本6篇.docx
- 纸巾oem贴牌委托加工合同模板6篇.docx
- 北京授权经销合同5篇.docx
- 中英双语合同模板8篇.docx
- 商标共同使用协议书通用版本7篇.docx
- 试用期销售劳动合同范本8篇.docx
- 预应力筋用锚具、夹具和连接器应用技术规程 JGJ 85-2010 知识培训.pptx
- 多联机空调系统工程技术规程 JGJ 174-2010 知识培训.pptx
- 2025届山西晋中学市榆次区中考冲刺卷历史试题含解析.doc
- 钢管满堂支架预压技术规程 JGJ_T 194-2009 知识培训.pptx
- 河北省唐山市古治区2025届中考历史模拟试卷含解析.doc
- 建筑桩基技术规范 JGJ 94-2008知识培训.pptx
- 普通混凝土用砂、石质量及检验方法标准培训.pptx
- 建筑施工作业劳动防护用品配备及使用标准 JGJ 184-2009知识培训.pptx
- 城市轨道交通引起建筑物振动与二次辐射噪声限值及其测量方法标准 JGJ_T 170-2009知识培训.pptx
- 岩溶地区建筑地基基础技术规范 DBJ_T 15-136-2018 知识培训.pptx
最近下载
- 2023年湖南工业大学软件工程专业《计算机组成原理》科目期末试卷B(有答案).docx VIP
- 2023年天津工业大学数据科学与大数据技术专业《操作系统》科目期末试卷A(有答案).docx VIP
- 2023年湖南工业大学软件工程专业《计算机组成原理》科目期末试卷A(有答案).docx VIP
- 数据隐私保护合规指南.docx VIP
- 《围城》读书分享PPT--讲稿.docx VIP
- 2025北京大兴区安定镇人民政府委托招聘21人笔试备考试题及答案解析.docx VIP
- 四年级下册语文试题-期末课外阅读专项测试卷 (含答案)人教统编版8.pdf VIP
- 2023年天津工业大学数据科学与大数据技术专业《操作系统》科目期末试卷B(有答案).docx VIP
- 语文写作能力培养的有效方法研究教学研究课题报告.docx
- 基于PLC的燃气供应系统设计.doc
文档评论(0)