2024版临时用工劳动合同(含竞业限制).docx

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2024版临时用工劳动合同(含竞业限制)

本合同目录一览

1.第一条合同主体及定义

1.1第二条甲方(用人单位)的权利和义务

1.1.1第三条甲方的义务

1.2第三条乙方(临时用工)的权利和义务

1.2.1第四条乙方的义务

1.3第四条乙方的工作内容和要求

2.第五条合同期限

2.1第六条工作时间和休息休假

2.2第七条劳动报酬

2.3第八条社会保险

2.4第九条劳动保护

3.第十条竞业限制

3.1第十一条竞业限制的期限和范围

3.2第十二条竞业限制的违约责任

4.第十三条必威体育官网网址协议

4.1第十四条争议解决方式

5.第十五条其他约定

5.1第十六条合同的生效、变更和解除

5.2第十七条解除或终止合同的条件和程序

5.3第十八条合同的终止和解除后的权利义务

5.4第十九条违约责任

5.5第二十条不可抗力

5.6第二十一条法律适用和争议解决

5.7第二十二条合同的签订日期和地点

5.8第二十三条附件

第一部分:合同如下:

1.第一条合同主体及定义

1.1第二条甲方(用人单位)的权利和义务

1.1.1第三条甲方应按照国家和地方法律法规,为乙方提供符合安全、健康的工作环境。

1.1.2第四条甲方应按时足额支付乙方工资、加班费及其他法定福利。

1.1.3第五条甲方应按照约定为乙方提供必要的培训和劳动保护措施。

1.2第三条乙方(临时用工)的权利和义务

1.2.1第六条乙方应具备约定的工作技能和条件,按照甲方的要求完成工作任务。

1.2.2第七条乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和指挥。

1.2.3第八条乙方应遵守国家法律法规,不得从事违法违纪活动。

1.3第四条乙方的工作内容和要求

1.3.1第九条乙方根据甲方的安排,按照工作职责完成相应的临时工作任务。

1.3.2第十条乙方应保证工作质量,达到甲方的要求标准。

1.3.3第十一条乙方应在甲方规定的工作时间内,完成工作任务。

第二部分:(继续完善合同的后续条款)

8.第八条工作成果和必威体育官网网址

8.1第九条乙方应保证工作成果的完整性、准确性和及时性,按照甲方的要求提交工作成果。

8.2第十条乙方应对工作中获取的甲方商业秘密、技术秘密和机密信息予以必威体育官网网址。

8.3第十一条必威体育官网网址期限自乙方开始工作之日起至合同终止或解除之日止。

8.4第十二条乙方违反必威体育官网网址义务的,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。

9.第十条竞业限制

9.1第十一条竞业限制的期限自合同终止或解除之日起计算,为期两年。

9.2第十二条竞业限制适用于乙方在甲方任职期间及合同终止或解除后两年内。

9.3第十三条乙方在竞业限制期限内不得在与甲方有竞争关系的企业从事类似工作。

9.4第十四条乙方违反竞业限制约定的,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。

10.第十三条必威体育官网网址协议

10.1第十五条乙方同意在合同有效期内及合同终止或解除后,不得向任何第三方披露或泄露甲方的商业秘密、技术秘密和机密信息。

10.2第十六条乙方同意将涉及甲方机密信息的文件、资料和工具等交还甲方,并保证不再保留任何复制件。

10.3第十七条乙方违反必威体育官网网址协议的,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。

11.第十四条争议解决方式

11.1第十八条双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。

11.2第十九条若协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

12.第十五条其他约定

12.1第二十条本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

12.2第二十一条本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字或盖章之日起生效。

12.3第二十二条合同的签订日期为2024年,签订地点为中华人民共和国。

13.附件

13.1第二十三条附件包括乙方身份证明、工作成果样品、必威体育官网网址协议等。

13.2第二十四条附件为本合同不可分割的一部分,与本合同具有同等法律效力。

第二部分:第三方介入后的修正

14.第一条第三方介入的概念和界定

14.1第二条第三方介入的定义

14.1.1第三条第三方是指非甲乙双方的自然人、法人和其他组织。

14.1.2第四条第三方介入是指第三方在甲乙双方合同履行过程中参与其中,对合同的履行产生影响。

15.第三条第三方介入的责权利界定

15.1第四条第三方介入的义务

15.1.1第五条第三方应遵守国家法律法规,不得干扰甲乙双方合同的正常履行。

15.1.2第六条第三方应按照甲乙双方的约定履行相应义务,确保合同的顺利实施。

15.2第五条第三

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