通信市场调研报告范本 .pdfVIP

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信产业链将超过5000亿元的市场规模，包括设元以上的前列水平。看来运营商薪资水平不高并

通信市场调研报告范本

备制造商、工程商、软件商、运营商、终端制造非空穴来风。

??进展的同时也对在高速泛在的信息网络

商和系统集成商等上中下游企业均有获利机会从技术角度讲，设备商收入高无可厚非，研

提出更高要求。

和机遇。将来，将会有更多的OTT服务商进入发与运营的技术含量究竟不同。设备商收入虽高，

固定宽带的不行替代性，其独享、平安、牢

通信行业，这对行业尤其是运营商的商业模式和相应的工作强度和压力却特别之大。运营商收入

靠的特性以及将来进展的超高速特性，无疑将孕

业务流程影响很大，服务的精细化和定制化将成较低，工作相对轻松，各方面的要求也较低，是

育出众多的商业机会，成为将来经济进展和产业

为将来行业的主题，而通信市场会因此更加活跃、稳定之选。作为运营商应在创新通信技术、完善

结构调整的基础。

管理难度加大，市场竞争也会更加激烈。客户服务上有所突破，只有增加创新和服务力量，

移动互联网进展迅猛，移动数据流量快速增

主体：才能提升绩效和员工薪资。综合通信行业不同

长；进入数据运营时代，数据业务供应力量将成

通信行业中各细分行业平均薪资（月薪）显职位平均月薪与年终奖两份数据，系统工程师与

为用户选择网络供应商的最重要因素。

示，大型设备商以8974元/月位居第一，通信终项目经理平分秋色，前者月薪遥遥领先（11000

4G牌照的发放、国家宽带战略的确定，还

端设备商以8696元/月紧随其后，而运营商仅以元/月），后者年终奖（16000元）最高。硬件工

有物联网技术的进展都给通信市场带来了利好

3783元/月垫底。在年终奖数据中，运营商虽有程师和数据通信工程师的月薪和年终奖始终保

消息，与其他大部分行业整体经营环境不善相比，

提升，但远不及通信终端设备商、大型设备商万持较高水平。但按地区消失频率来计算，项目经

通信产业的进展机遇被业界所看好。估计整个通

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理/项目主管在广西壮族自治区、河南、内蒙古线研发质量工程师、3G无线网络规划等，此对于企业来讲是非常重要的岗位。

自治区、福建、湖北、辽宁这些省份均是平均月中国被世界认为是全球最大的3G移动市场，但3、网络工程师网络工程师是通过学习和

薪最高的。是与3G相关的人才却严峻失调。据前程无忧网训练，把握网络技术的理论学问和

同时在这两份数据曲线中，通信电源工程师的薪资数据报告显示高级嵌入式软件工程师的操作技能的网络技术人员。网络工程师能够

薪资均为最低点。不过在重庆、海南、浙江、安年薪在30万左右，即便是初级的嵌入式软件