学校校本研修的总结报告(3汇总).pdfVIP

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学校校本研修的总结报告

一、提高对校本研修重要性的认识

1、加强思想建设。

教师是课改的主体,教师的素质直接影响到课改实验的成败,所

以促进教师的专业发展既是学校发展的需要,也是教师自身的需要,

校长作为校本研修的第一责任人,充分认识到开展校本研修的重要

性、紧迫性和必要性,把开展校本研修作为提高校教师素质的一项系

统工程来抓,使全体教师认识到不学习就落后,不学习就会被淘汰。

真正使老师做到“要我学”为“我要学”,自觉完成校本研修任务。

2、加强机构建设。

继续健全校本研修的领导机构。在校长的统一领导和指挥下,校

长、副校长、教导主任分工负责,有计划有组织地开展教师的培训活

动,并做好督促、检查、考核和登记工作,把校本研修的任务落到实

处。

3、加强校本研修的学籍管理。

在校本研修的过程中,学校加强教师培训的管理,建立个人档

案,作好个人学习记录、考勤记录以及各次活动记录等。

二、选择针对性强的校本研修内容,体现学有所得,学有所用

学校把校本研修与校本教研结合起来,把讲座培训、互动指导性

培训和“做中学”行动有机结合起来,坚持“研训一体化”,把教师

的理论学习与教学研究相结合,既提高了老师的素质,又推进了课改

实验。

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1、抓好师德培训。教师的职业道德教育,首要环节就是激活教师

对职业道德的需求,我校引导广大教师认真学习并严格遵守《中小学

教师职业道德规范》,印发组织学习区教育局关于建设师德师风建设

年的有关文件,并且完善了教职工一日常规制度,把师德师风建设作

为校本研修的首要任务,师德为首,使高尚的师德内化为教学改革中

的强大动力。校领导做学校德育新思路的专题讲座(我是光荣的人民

教师),提高师德水平,要求老师做到教书育人,注重言传身教,热

爱学生,好学上进,敢于创新,在蓬勃开展的课改热潮中实现教师与

学生的双赢。

2、抓好“学习新课标,走进新课程”培训。

教师是课改成败的关键,组织教师学习新课标,首要目标是要教

师确立新的教育理念,指导自身的教学实践。我们把语数英等课程标

准发到每位教师的手中,组织学习。逐条学习研究,对照自身的教学

实践,讨论新的课程标准的落实情况。通过学习,老师对新课标有了

更深入的认识,大家认识到求知与开发智力无疑是教育的一项根本任

务,但不是唯一任务,课程的功能不仅仅是传授知识,应当通过课程

标准使学生学会做人,学会求知,学会劳动,学会生活,学会健体,

学会审美,使学生得到全面和谐的发展。

3、教学基本功培训

为使教师的教育教学的理念真正有转变,教师的教学基本功和研

究能力有较大的提高,实现校本研修与自我主动培训相结合,我校积

极组织教师开展多层次的教育教学改革的实践活动,学校为教师搭

台,组织多种竞赛,让教师充分展示自己,从而获得价值感,以更高

的热情,更多的精力投入培训。如学校组织外出培训,在资金紧张的

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情况下组织10多名骨干教师参加市、区组织的专业培训,学习收获颇

丰,回来之后每位参加学习的教师都能将学习的先进的教学理念结合

自身的实践充分展示各自的优势,使他的经验内化自身的新信息,从

而改革课堂教学,为教师学习和落实新课程标准起到了开路先锋的作

用。

三、建立以激励为主的考核机制,提高教师参培的积极性

1、建立完善的校本研修考核机制,对教师的参培进行严格、科学

的管理,以提高培训质量。

2、对教师要充分肯定教师参培的积极性和主动性,对按质按量完

成校本研修和考核的教师要给予肯定、鼓励和表彰。

四、培训成果喜人

一学期以来,数十名教师的教育科研论文获省、市奖励。其中一

名教师的论文在教育教学专业杂志上发表,多名教师在区赛课中获

奖。

总之,本学期采用了多种形式的校本研修,实在而有效地使教师

学习新课程标准的新理念,迈出课堂教学改革的新步伐,使学校素质

教育取得新成绩。

学校校本研修的总结报告(二)

1、学生的学习兴趣大大提高。

学生通过看数学课本进行学习,特别枯燥乏味,很容易使得注意

力分散,学习兴趣低下。微课是以视频的方式播放,轻松有趣,内容

浅显易

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