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工厂员工岗位职责
工厂员工岗位职责(通用20篇)
在当下社会,大家逐渐认识到岗位职责的重要性,岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。那么什么样的岗位职责才是有效的呢?以下是小编帮大家整理的工厂员工岗位职责,希望能够帮助到大家。
工厂员工岗位职责篇1
1)日常做好常规清理工作,做好一天的工作安排,错开工作员工上班的拥挤时间做好工厂区域与楼道的打扫工作,每日安排一次以上,保障地面干净亮洁、没有杂物、没有污迹、没有烟头等垃圾散落;
2)对工厂门窗、走廊楼梯扶手、以及办公室家具、沙发、柜台等等进行擦抹工作,保障没有灰层的堆积,并对办公桌上的烟灰缸、纸杯以及纸篓、垃圾桶及时进行清理、更换,保障环境的整洁;
3)定期对天花板、墙角、灯饰灯具等,保障做好室内清除污物的工作,保障没有卫生死角,角落卫生明净利落,没有蜘蛛网、污痕等印记的存在;
4)每日做好冲洗工厂厕所清洁工作,规范的使用清洁试剂对卫生间的便池进行清洗,保障便池洁净无污垢,厕所地面干净明亮、没有积水堆,洗手台洁净无无污垢,镜面明亮清洗,卫生间没有异味飘出;
5)每日注意清理办公室里的垃圾筐、垃圾桶,保障没有垃圾溢出现象,并运送到制定垃圾堆进行倾倒,每月定期清运垃圾中的垃圾,避免出现异味或是大量垃圾堆积招引过多蚊子苍蝇等昆虫;
6)为维护公司良好的形象定期对绿道以及各种花花草草进行浇水修剪工作;
7)应工厂办公室的需求,做好办公室会议前、会议后的清洁整理工作,保障会议室内的干净、光洁无尘;
8)打扫工作时检查工厂的各项设施、设备、电器等的使用情况,如果发现损毁的现象应及时进行抢修,能力范围内不能维修的要及时向上级报告,尽快处理问题;
9)贯彻节约用水、节省用电的原则,注意关闭未正常管好的水龙头、电灯等等,避免出现资源浪费的现象,爱护工厂财务,节约工厂成本;
10)督促员工执行公司的卫生管理标准,及时对出现违反工厂卫生条例的行为进行制止与教育批评,若是不接受批评教育的及时上报主管。
工厂员工岗位职责篇2
1、热爱本职工作,端正工作态度,服从领导指挥,按时完成工作任务。
2、生产车间以及走廊、楼梯、厕所、洗手池及台面要随时保持清洁、无垃圾、无杂物、无积水、无异味。
3、车间地面每天早上9—10时及下午15—16时各拖一次地面。
4、设备设施要摆放整齐,做到表面无浮尘、无污垢、无粘附物。
5、楼梯扶手、门窗及消防器材等要做到无浮尘、无污垢、无粘附物。每周一前排窗及大门,周三下料区,周四后排窗,周六上料区需用擦布擦试一次进行保持。
6、负责车间内,前门及楼道所有花草的清洁,叶面必须保持干净,4—9月每周二及周五浇水,其他月份每周五浇水。每周二、五需用擦布擦试叶面及花盘外面一次进行保持。
7、垃圾临时放置区保持整齐,对乱摆乱放垃圾现象要指出责任人改善,不接受改善要求的提报主管处理。对丢放公司管制品要及时提报。
8、每天清倒垃圾桶,做到垃圾桶干净整洁、无异味、无痰渍、无污渍。
9、树立节约风尚,节能节用,为公司节省开支,在打扫卫生时节约用水,发现未关好的水龙头、照明灯,及时关好;下班前检查并关好责任区内的水、电开关,保证不出现长流水、长明灯现象。
10、厂内卫生责任区内洁净,做到无废纸、无杂物。
11、爱护清洁工具及用品,节约用品,清洁工具要摆放整齐;每次使用后放置在指定地点。
12、不在上班时间串岗、聊天、睡觉,不做其他与工作无关的事情。
13、发现公用设施损坏和异常情况要及时报告。
14、公司遇有重大活动和重要客人来访,必须随叫随到。
15、接受公司临时交办的其它清洁工作。
工厂员工岗位职责篇3
1.负责洗衣部的全面工作,对洗衣部工作进行策划和实施。
2.负责本部门的财务预算及节约费用开支。监督用品、用料盘点,确保每种用品消耗与总生产量的平衡。
3.负责检查各部门交洗的布草、客衣、工衣的换领、洗涤、回收、缝补等项工作,保证洗涤质量。
4.全权处理本部门的日常业务工作,监督培训,评价员工的表现,推荐表现良好的员工和选择新员工。
5.负责与各企业、单位进行业务沟通,对本部门出现的问题进行协调。并处理客人的投诉问题。
6.负责检查洗涤设备的保养情况。
7.明确工作责任,搞好与各部门的沟通和协调,抓好洗衣部的管理工作。
工厂员工岗位职责篇4
1.根据上级计划分配的任务,组织本部门员工完成各项洗涤任务。
2.对所负责洗涤的各个部门布草及客衣按时保质完成。
3.与各部门有关人员密切合作,做好收发工作,督促客衣员按时完成工作,为客人提供准时、准确、高质量的服务。
4.制定洗涤计划,编制有效的洗涤方案,对各部门、各类布草及工服的洗涤时间做出统一安排。
5.控制成本费用,降低洗涤成本。
6.组织员工业务培训。
7.管理好洗衣部的各种机器、设备
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