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简单版本劳动合同协议书

劳动合同是很重要的，我们进入公司工作必须要签好劳动合同哦，今日大家就给大家共享一下劳动合同，有盼望的来保藏阅读一下哦

劳动合同简洁版本

甲方(用人单位)名称：

乙方(劳动者)名称：

依据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规的规定，经甲、乙双方同等自愿、协商相同，共同签订并履行本合同所列条款。

一、劳动合同期限

合同期限自年月日起至年月日止。

二、工作内容和工作地点

1、乙方同意依据甲方生产(工作)须要，从事工作，甲乙双方可另行约定岗位详细职责和要求。

2、乙方的工作地点：甲方公司所在地。

三、工作时间

1、甲方依法保证乙方的休息权利;每周工作时间不超过40小时。

2、甲方在遵守有关法律法规规定的前提下，可以依据工作须要支配乙方加班，乙方应听从甲方的统一支配。

四、劳动酬报

甲方每月以货币或转账形式支付乙方工资，月工资(含其他费用)元人民币，于次月15日前发放。

五、保险福利待遇

乙方原来已购置养老、医疗等保险，应乙方要求甲方不再为乙方购置养老、医疗等保险，而将应担当的费用并入工资一并发放，由乙方按原渠道自行购置。

六、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护

1、甲方依据国家有关法律法规，建立平安生产制度。乙方应严格遵守甲方的劳动平安制度。双方严禁违章作业，防止劳动过程中的事故发生，削减职业危害。

2、甲方依据生产岗位须要及有关劳动平安规定为乙方配置和完善必要的平安防护措施。

七、规章制度

1、甲方依法制定单位规章制度，并通过有效方式刚好告知乙方。

2、乙方听从甲方工作管理，并严格遵守甲方依法制定的规章制度。

八、劳动合同变更、解除和终止

1、甲乙双方变更、解除、终止劳动合同依照《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规执行。

2、双方假设有一方要求解除劳动合同，应提前三十日以书面形式通知另一方，甲方应在满三十日前出具解除劳动合同证明，在此期间乙方应坚守岗位。

九、劳动争议处理及其他

1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议，应协商解决;协商不成或不愿协商的，可向当地人民法院起诉。

2、本合同一式二份，甲乙双方各执一份，

甲方(盖章)：乙方(签名)：

法人代表：合同签订日期：年月日

劳动合同协议书简洁版

甲方:

乙方:

依据中华人民共和国劳动法及国家﹑省﹑市﹑有关法律﹑法规﹑规章的规定，甲乙双方经同等协商相同，同意签订本劳动合同。

一﹑合同期限

1有固定期限：合同自年月日起，至年月日止。

2无固定期限：合同自年月日起覆行。

二﹑工作内容

1甲方支配乙方从事_________工作，乙方情愿听从甲方支配，并谨慎执行和完成生产任务。

三﹑工作时间

每天___小时,无固定休息日.

四﹑劳动酬报

1乙方在试用期内工资，经双方商定为每月___元。

2甲方应执行国家有关工资支付的规定。乙方试用期满后，甲方依据乙方完成(工作)任务状况，与乙方约定每月工资___元(已含提成费).包吃住.甲方于次月__日发放工资。3需扣乙方第一个月工资中的1010元作为工作押金，期满后退还乙方。

五﹑解除﹑终止劳动合同的条件

1经甲﹑乙双方协商致，本合同可以解除。

2乙方有以下状况之一的，甲方可以解除本合同。

(1).在试用期间被证明不符合录用条件的;

(2).紧要违反劳动纪律或本单位制订的规章制度;

(3).紧要失职，假公济私,对本单位造成重大损害的;

(4).被依法追究刑事责任的;

(5).乙方不能从事由甲方支配工作的;

3乙方解除合同，应当提前30天以书面形式通知甲方。

4有以下状况之一的,乙方可以书面形式随时通知甲方解除本合同:

(1).在试用期内:

(2).甲方劳动平安卫生条件恶劣,紧要危害乙方平安,健

康;

(3).甲方未遵照本合同约定支付劳动酬报的;

(4).甲方违反国家法律,行政法规侵害乙方合法权益的.