劳动务工合同范本5篇.docx

劳动务工合同范本5篇

篇1

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方因工作需要聘用乙方从事劳务工作达成如下协议：

一、协议期限

本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及要求

1.乙方从事的劳务工作主要包括：__________。

2.乙方必须服从甲方的工作安排，认真履行岗位职责，严格遵守工作流程和操作规程，确保工作质量和进度。

3.乙方需具备相应的专业技能和工作经验，能够胜任所承担的工作。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间。乙方需严格遵守甲方规定的工作时间，确保工作顺利进行。

2.甲方需保证乙方的休息休假权利，确保乙方得到充分的休息和休假时间。

四、劳动报酬及支付方式

1.甲方根据乙方的岗位和职务，按月支付乙方相应的劳动报酬。具体劳动报酬及支付方式如下：__________。

2.甲方需确保乙方的劳动报酬不低于当地最低工资标准，并按时足额支付。

五、社会保险及福利待遇

1.甲方需按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费。具体缴纳比例及方式如下：__________。

2.甲方还需为乙方提供必要的工作条件和生活保障，确保乙方能够安心工作。

六、必威体育官网网址义务及竞业限制

1.乙方在协议期内及协议期结束后，均不得泄露甲方的商业机密和必威体育官网网址信息。如有违反，乙方需承担相应的法律责任。

2.乙方在协议期内及协议期结束后的一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的工作。具体竞业限制期限如下：__________。

七、违约责任及赔偿

1.甲乙双方在协议期内，如一方违约，需承担相应的违约责任。具体违约责任及赔偿标准如下：__________。

2.乙方在协议期内因个人原因擅自离职，给甲方造成损失的，乙方需承担相应的赔偿责任。具体赔偿标准如下：__________。

八、其他约定事项

1.本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。

2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

3.乙方在协议期内的工资及其他福利待遇的发放方式如下：__________。具体发放时间如下：__________。如有特殊情况需提前或延期发放，甲方需提前告知乙方并说明原因。

篇2

甲方（用人单位）：____________________

地址：_________________________________

联系方式：_______________________________

乙方（劳动者）：_______________________

住址：_________________________________

联系方式：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

第一条合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

第二条工作内容及地点

1.甲方根据工作需要，安排乙方在__________________岗位工作。

2.乙方应履行岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

3.工作地点：___________________________。

第三条工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方所在岗位的特点，安排乙方执行以下工时制：

（1）标准工时工作制；

（2）综合计算工时工作制；

（3）不定时工作制。具体工作时间和休息办法按甲方规定执行。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班工资或调休。

第四条劳动报酬

1.乙方的基本工资标准为______元/月，甲方根据乙方的工作表现及绩效情况，可调整乙方的工资。

2.甲方每月______日发放工资，如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。

3.甲方有权根据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更以及乙方的表现情况调整乙方的工资待遇。

第五条社会保险