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饭店雇佣员工合同7篇

篇1

甲方（饭店）：____________________

乙方（员工）：____________________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就甲方雇佣乙方在饭店工作的事宜达成以下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日。

2.合同有效期：自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方指定的饭店从事工作，具体岗位及职责按照甲方的规定执行。

2.乙方的工作地点为：____________________。

三、工作时间与休息休假

1.甲方根据饭店运营需要，合理安排乙方的工作时间。

2.甲方确保乙方享有法定休息休假权利。

四、薪酬与福利

1.甲方按月支付乙方工资，具体金额根据乙方的工作岗位及表现确定。

2.甲方根据经营情况，为乙方提供相应福利待遇。

五、劳动保护、安全卫生与职业病防治

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方对乙方进行必要的安全教育和培训，确保乙方了解并掌握安全操作规程。

3.乙方应遵守甲方的安全规章制度，遵守安全操作规程。

4.甲方对从事有毒有害作业的乙方，按有关规定给予相应的保护措施。

六、纪律与考核

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守职业道德，保守甲方商业秘密。

2.甲方定期对乙方进行考核，考核结果作为续签合同、工资调整及奖惩的依据。

七、合同变更、解除与终止

1.合同签订后，双方应严格遵守。如需变更，应经双方协商一致，签订书面变更协议。

2.甲乙双方可提前解除本合同，但应提前三十天通知对方，并办理相关手续。

3.本合同到期，如双方同意续签，应在合同到期前一个月签订新的合同。如未续签，合同到期即终止。

八、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿金等。

2.乙方如违反本合同约定的必威体育官网网址义务，导致甲方损失，应赔偿甲方的全部损失。

九、其他事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

3.双方在履行本合同过程中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________

日期：____年__月__日日期：____年__月__日

（以下为签字及盖章区域）--------------------------------------------------------------------------------------

------------------------------------（分割线）----------------------------------|甲方法人代表签字||乙方法人代表签字盖章（含公章）|（注：盖章时应确保章清晰且符合法定尺寸）-------------------------------（结束线）

篇2

甲方（饭店）：____________________

乙方（员工）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳务达成以下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事厨房工作，具体职务为厨师。

2.乙方的工作内容应按照甲方的要求和标准执行，包括但不限于负责菜肴的制作、厨房卫生维护等。

三、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间应遵循甲方的规定，保证完成甲方分配的任务。

2.甲方应保证乙方享有法定休息日、年假、病假等权利。

3.乙方在工作过程中应注意安全，如发生工作伤害，甲方应依法承担相应的责任。

四、薪酬与福利

1.乙方的基本工资为____元/月，甲方应按照约定准时支付工资。

2.乙方在合同期内享有法定节假日工资、加班工