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第
继续医学教育工作计划(8篇)
继续医学教育工作计划(8篇)
继续医学教育工作计划篇1为进一步开展好继续医学教育,不断提高广大干部职工的业务水平和整体素质,促进疾控事业的改革与发展,提高人民群众的健康水平。按照上级部门的有关要求,结合本单位工作实际,特制定20__年度继续医学教育计划。
一、指导思想
认真贯彻以“预防为主”的方针政策,坚持科学发展观,坚持“科教兴单位”的方针,以加强能力建设为出发点,以基层疾控工作规范为重点,不断提高疾控工作的业务水平和管理水平。
二、具体措施
(一)加强组织领导和管理
为了确保继续医学教育工作开创新局面,要提高认识,加强领导,规范管理。一是适当调整继续医学教育管理领导小组,由分管领导任组长,项目负责人任副组长,各科室主任为成员。领导小组下设办公室在宣教科,负责日常工作。二是继续将继续医学教育工作纳入质量考核内容。每半年严格按要求进行考核,考核结果与奖惩挂钩。三是不断完善继续医学教育管理制度和工作规程,建立健全继续医学教育个人档案。
(二)加强业务培训与学术交流
1、根据工作需要,选派3-5名业务专业技术骨干到上级业务单位短期进修培训,不断提高各项业务技能。
2、积极选派专业技术人员参加上级主管部门组织的各项专业知识培训和学术交流会。
3、提高基层专业人员业务水平。今年,单位要求防疫计免、结防、性艾、等科室对乡镇卫生院相关疾控工作人员举办业务培训班不少于6期。
4、一年内,要求中级以上职称的.专技人员至少有1篇论文在省级以上学术刊物上发表,初级职称专技人员每人需完成一篇专项业务工作总结,并争取在市级学术刊物发表论文。
5、邀请上级主管部门和业务单位来我单位进行专业指导和业务培训。
6、为贯彻落实国家加快信息化建设的要求,引导专业技术人员学习掌握计算机知识,提高计算机的应用能力,单位决定从实际出发,对全体职工进行计算机应用能力培训。
(三)完善考核激励机制
1、为了激发干部职工工作、学习、科研的热情,对成绩显著者,给予适当的奖励。
2、将继续医学教育学分获取情况作为其年度考核评先、职务聘任、技术职务晋升、执业再注册的必备条件之一。
(四)保证经费投入
为了保证继续医学教育工作的顺利进行,单位决定拿出一部分资金,用于添置科研教学所需的主要仪器设施、教材编印和授课老师的补助。
三、进度安排
1、2月份各业务科室将针对乡镇卫生院相关专业技术人员的培训计划上交办公室。
2、2月初,利用春节休息时间,组织全体干部职工有针对性的进行专业知识培训学习。
3、3-4月份确定专业技术人员到临床医院开展短期进修培训。
4、3、5、7、11月份各业务科室组织全县各乡镇卫生院相关人员进行业务培训。
郏县疾控中心
二〇一〇年三月十一日
继续医学教育工作计划篇2为继续落实“科教兴院,人才强院”的方针,全面提高医院医疗水平和服务质量,加强医技人员的素质,提高医院活力和自身需要,现制定20xx年度继续医学教育工作计划。
一、加强对20xx年新进人员的培训。培训主要分为病历书写、执业医师法、如何做好“三好一满意”服务,并进行法律法规的培训。医务部全程监控,并抽查培训人员学习记录,并在阶段学习后进行现场提问和书面形式考核,不合格者不允许上岗。
二、加强科室科研工作。每科在完成日常工作之余,要有计划、有针对性的组织1—2项科研课题,主治医师以上人员撰写发表科研论文不得少于1篇,医务部在督促科研工作的同时,尽最大努力为科室创造有利条件。
三、强化专业技术人员业务培训。根据我院院情,选派医务人员到上级医院学习或与总部轮换,吸收先进技术,提高技术水平。中级职称专业技术人员要紧密结合自己专业,鼓励通过自学、脱产学习自觉严格补充,增长本专业技术的新理论、新技术、新方法,掌握交叉学科和相关学科的知识。初级职称的专业技术人员要结合本职岗位,进行专业技术知识和技能的职务培养,熟练掌握专业技术,参与科研、能解决较复杂的疑难病症,争取以请进来、派出去、自己学的原则想方设法提高专业队伍的业务素质,邀请总部专家对我院进行专业技术指导,以查房、手术、讲课等形式不断提高我院业务水平,并支持各科邀请专家指导开展新技术、新业务。
四、继续加强业务学习管理。每二周各专业系统业务学习一次,医务部不定期抽查各科室实际学习情况并结合学习记录进行现场提问。另外,每月安排专门针对年轻医师的专业讲座,由各科主任轮流授课,医务部全程参与并做好记录,不定期进行现场考核。
五、积极争取院内外学术讲座,对上级医院教授来授课等,医务部
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