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店长聘用协议范本6篇
篇1
甲方(聘用方):_________
乙方(受聘方):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方聘用乙方作为_________(店铺)店长事宜,达成如下协议:
一、协议期限
本协议期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方作为甲方聘用的店长,需全面负责甲方的店铺经营管理工作。
2.乙方的工作地点为甲方的店铺,即_________(地址)。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为每周_________天,每天工作_________小时。具体工作时间安排为:_________。
2.乙方享有国家规定的休息休假权利,甲方应保证乙方每周至少休息一天。
四、薪酬及福利待遇
1.乙方的月薪为人民币_________元,甲方应在每月的_________日通过银行转账的方式向乙方支付工资。
2.乙方享有国家规定的各项福利待遇,如社会保险、住房公积金等。甲方应按规定为乙方缴纳相关费用。
五、培训和学习
1.甲方有权根据经营需要安排乙方参加培训和学习,乙方应积极参与,提升自身能力。
2.乙方亦可主动提出培训和学习需求,甲方应尽量满足。
六、必威体育官网网址义务
乙方应对甲方的商业信息、客户资料等必威体育官网网址信息严格必威体育官网网址,不得泄露给第三方。
七、违约责任
1.甲方如违反本协议约定,未按时向乙方支付工资或未提供必要的工作条件,乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。
2.乙方如违反本协议约定,擅自离职或从事与甲方经营范围相同的竞争业务,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
八、其他约定事项
1.本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。
2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。自双方签字或盖章之日起生效。
甲方(签字/盖章):_________
乙方(签字/盖章):_________
日期:_________年_________月_________日
篇2
甲方(聘用方):[公司名称]
乙方(受聘方):[员工姓名]
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本聘用协议。
一、协议期限
本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。协议期满,如需续签,双方应提前协商。
二、工作内容和地点
1.乙方同意在甲方指定的地点担任店长职务,负责店面的日常经营和管理。
2.乙方需按照甲方的要求和标准,完成以下工作任务:
-监督和管理店面的日常运营,确保店面秩序井然。
-负责与客户的沟通协调,及时解决客户问题。
-定期对店面进行巡查,确保店面安全、卫生、整洁。
-定期组织员工进行培训,提高员工业务能力和服务质量。
-完成甲方交办的其他任务。
三、工作时间和报酬
1.乙方的工作时间为每周____天,每天工作____小时。具体工作时间安排如下:
-上午:____-____
-下午:____-____
-晚上:____-____(如有需要)
2.乙方的报酬为每月固定工资加上业绩提成。具体数额如下:
-固定工资:人民币____元。
-业绩提成:根据乙方完成的业绩任务,甲方将给予相应的提成奖励。具体提成比例和奖励方式见甲方内部规定。
四、社会保险和福利
1.甲方将按照国家法律法规的规定,为乙方缴纳社会保险费。具体险种包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.乙方在甲方工作期间,将享受以下福利待遇:
-享受法定节假日的带薪休息。
-享受婚假、产假等法定假期的带薪休假。
-根据甲方内部规定,享受其他福利待遇。
五、劳动保护和劳动条件
1.甲方将按照国家法律法规的规定,为乙方提供必要的工作条件和劳动保护措施。具体内容包括但不限于以下几个方面:
-提供符合安全标准的劳动场所。
-提供必要的劳动工具和防护用品。
-确保工作场所的卫生和整洁。
-定期对员工进行健康检查和职业安全培训。
2.乙方在甲方工作期间,应遵守甲方的安全操作规程
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