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人力资源派遗合同

合同编号：_______________________

甲方：_______________________

乙方：_______________________

签订日期：_______________________

签订地点：_______________________

第一条合同目的

a.合同目的说明

①本合同的目的是明确甲乙双方在人力资源派遣过程中的权利、义务与责任。

②甲方委托乙方提供特定岗位的员工，并约定派遣员工的工作内容与期限。

③乙方接受甲方委托，并负责派遣合适人员，确保符合甲方的用工要求。

④双方承认此合同为正式劳动合同的派遣形式，并按合同约定的内容履行相关义务。

b.合同有效期

①本合同自签订之日起生效，合同有效期为_______________________，期满可根据双方意愿续签。

②甲乙双方须提前30天书面通知对方是否续签合同。

③合同期满后，若不续签，乙方应及时撤回所有派遣员工，确保双方权利不受损害。

④合同期内，甲乙双方需遵守合同约定，不得随意解除或变更。

c.任务目标

①甲方要求乙方派遣员工负责的具体工作岗位与职责已明确列出。

②乙方应根据甲方的要求派遣具有相应资质的员工。

③乙方应对派遣人员进行岗前培训，确保其能迅速适应工作环境。

④甲方应向乙方提供必要的工作条件和资源，保障派遣员工正常工作。

第二条工作内容与职责

a.工作内容明确

①甲方应详细描述派遣员工的具体工作内容和工作环境。

②乙方需根据甲方的要求，合理安排派遣员工的工作任务。

③甲方不得擅自更改工作内容，若确需更改，需提前通知乙方并协商一致。

④乙方应确保派遣人员履行岗位职责，保持工作效率。

b.工作时间与地点

①甲方应根据工作性质与项目需求，合理安排派遣员工的工作时间。

②乙方需确保派遣员工遵守甲方规定的工作时间，不得违反劳动法规。

③甲方可根据工作需要，要求乙方派遣员工适时调整工作地点。

④乙方需提前告知派遣员工关于工作时间、地点的调整情况，确保员工知情。

c.职责范围与管理

①甲方应提供必要的监督和管理，确保派遣员工按照合同要求履行职责。

②乙方应定期对派遣员工进行考核，并及时反馈甲方。

③甲方有权对派遣员工进行考核、评估及岗位调整，但须提前与乙方协商。

④乙方不得对派遣员工进行任何形式的侵犯或强迫劳动。

第三条权利与义务

a.甲方的权利与义务

①甲方应支付乙方按合同约定的派遣费用，费用支付按月结算。

②甲方有权对派遣员工的工作进行监督与管理，确保员工履行合同约定的工作内容。

③甲方应为派遣员工提供必要的工作环境与工具，并及时处理员工在工作过程中出现的问题。

④甲方有义务保障派遣员工的安全与健康，按照法律规定提供社会保险。

b.乙方的权利与义务

①乙方应按照甲方要求派遣合适的人员，确保其符合工作岗位要求。

②乙方应对派遣员工的工资、福利等事务进行妥善管理，并确保按时发放。

③乙方应及时向甲方报告派遣员工的工作表现与劳动状况，确保工作顺利进行。

④乙方有义务为派遣员工办理社会保险等法律要求的手续。

c.必威体育官网网址义务

①双方应对在合作过程中获悉的商业机密与敏感信息予以必威体育官网网址，不得透露给任何第三方。

②甲方应确保派遣员工在工作期间遵守必威体育官网网址规定，未经甲方同意，不得泄露甲方业务信息。

③乙方有责任对派遣员工进行必威体育官网网址培训，并签署必威体育官网网址协议。

④本条款在合同终止后仍然有效，直至涉及信息不再具有商业价值。

第四条费用与结算

a.服务费用与支付方式

①甲方应按照合同约定支付乙方派遣服务费用，支付标准根据岗位性质与工作时间而定。

②费用支付应在每月的第_____天进行结算，乙方须提供合法的发票。

③甲方未按时支付费用，乙方有权暂停派遣服务，直至费用结清。

④如遇特殊情况，双方可协商变更支付方式，但应达成书面协议。

b.费用调整

①甲乙双方可根据实际情况对费用进行调整，但必须提前30天通知对方。

②费用调整需双方协商一致，并签署书面协议。

③若因法定政策变化或不可抗力因素导致费用调整，双方应友好协商解决。

④费用调整应考虑市场情况与工作量变化，确保合理、公正。

c.税务与合规

①乙方应根据国家法律规定，依法申报并缴纳相关税费。

②甲方应配合乙方进行税务合规，确保双方的合法权益。

③若乙方未依法缴纳税费，甲方有权追索相应责任，并解除合同。

④双方应共同遵守国家法律法规，避免任何违反法律的行为。

第五条违约责任

a.违约责任的认定

①若甲方未按时支付费用，乙方有权要求支付违约金，违约金为未支付费用的____%。

②若乙方未能按时提供合适的员工或人员出现严重失误，甲方有权要求乙方赔偿。

③甲方未按照合