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正式版劳务聘用合同样本5篇

篇1

甲方（聘用单位）：_________

乙方（受聘人）：_________

甲方系教育、培训、咨询行业，因业务需要，需聘请乙方为甲方工作人员。经甲、乙双方友好协商，达成以下协议，以资共同遵守。

一、合同期限

1.合同有效期：自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。

2.合同期满，双方应友好协商，决定是否续签。如双方同意续签，应重新签订合同。

二、工作内容和地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事甲方安排的工作。工作内容包括但不限于：_________。

2.乙方应按时、按质完成甲方安排的工作，并接受甲方的考核。

三、工作时间和报酬

1.乙方的工作时间应根据甲方的具体安排而定。甲方应确保乙方的工作时间符合法律法规的规定。

2.甲方应根据乙方的工种、工作量等因素，按月向乙方支付劳动报酬。具体报酬金额和支付方式应在双方签订的劳动合同中明确规定。

四、保险和福利

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险等。具体缴纳比例和方式应在双方签订的劳动合同中明确规定。

2.乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇，包括但不限于：年终奖、过节费、生日礼物等。具体福利待遇应在双方签订的劳动合同中明确规定。

五、违约责任

1.甲、乙双方应本着诚实信用的原则履行合同。如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.具体违约责任应在双方签订的劳动合同中明确规定。

六、其他约定事项

1.甲、乙双方可协商约定其他事项，如必威体育官网网址义务、竞业限制等。具体约定应在双方签订的劳动合同中明确规定。

2.本合同未尽事宜，应由双方协商解决。协商不成的，可依法提起诉讼。

七、合同的生效和变更

1.本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

2.本合同经双方协商一致，可以变更。变更合同应当采用书面形式，并经双方签字或盖章后生效。

甲方（聘用单位）：_________（签字或盖章）

乙方（受聘人）：_________（签字或盖章）

日期：_________年_________月_________日

篇2

劳务聘用合同

甲方（聘用方）：XXXX公司

地址：XXXX

法定代表人：XXXX

乙方（受聘方）：XXXX

性别：XXXX

出生日期：XXXX年XX月XX日

住址：XXXX

身份证号码：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、公正、诚信的基础上，达成以下劳务聘用合同：

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满，双方可协商续签。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意接受甲方聘用，从事XX工作。具体工作内容包括但不限于XX、XX、XX等。

2.乙方的工作地点为甲方指定的项目地点或公司所在地。根据工作需要，甲方可合理调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行标准工时工作制，即每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。具体工作时间根据甲方业务需要确定。

2.甲方为乙方提供休息日和法定节假日，乙方在休息日和法定节假日享有带薪休假。

3.乙方因工作需要加班的，甲方应按规定支付加班费。

四、劳动报酬

1.乙方的劳动报酬由基本工资、绩效工资和津贴组成。具体工资标准根据乙方的职位、工作能力和表现确定，并按照甲方的薪酬制度支付。

2.甲方每月XX日以货币形式支付乙方的劳动报酬，如遇节假日或公休日，则提前或顺延支付。

3.乙方在试用期的劳动报酬不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于当地最低工资标准。试用期满后，根据乙方的表现和甲方薪酬制度调整劳动报酬。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方为乙方办理养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等社会保险手续，并按照规定缴纳社会保险费用。社会保险费用个人部分由甲方从乙方劳动报酬中代扣代缴。

2.乙方在合同期内因工负伤或死亡的，甲方应按照国家和地方有关规定为乙方或其亲属提供工伤保险待遇。

3.乙方患病或非因工负伤的医疗期及医疗期满后的福利待遇，按照国家和地方有关规定执行。

4.甲方为乙方提供必要的劳动保护措施和劳动工具，并按照规定对从事有职业