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无犯罪记录证明劳动合同8篇
篇1
甲方(用人单位):_________________________
乙方(员工):_____________________________
无犯罪记录证明人:_________________________
鉴于甲方拟聘用乙方从事相关工作,为明确双方权益,基于平等、自愿、协商一致的原则,甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,就无犯罪记录证明与劳动合同事宜达成如下协议:
1.乙方声明
乙方承诺在签订本合同时,向甲方提供真实、有效的无犯罪记录证明。乙方明白提供虚假证明所带来的法律责任,并承诺严格遵守国家法律法规,无任何犯罪记录。
2.甲方查验
甲方有权在签订本合同时或聘用期内,对乙方的无犯罪记录进行查验。乙方应配合甲方提供所需材料,如身份证、户口本、公安机关出具的无犯罪记录证明等。
二、劳动合同内容
1.合同期限
本合同自双方签字之日起生效,合同期限为____年。
2.工作内容及地点
乙方应在甲方指定的地点从事________工作,具体职责及要求按照甲方的规定执行。
3.工作时间和休息休假
乙方的工作时间、休息休假等遵循甲方的相关规定。
4.薪酬及福利
甲方向乙方支付的薪资为每月________元,支付方式________。此外,乙方享有国家规定的相关福利待遇。
5.必威体育官网网址义务
乙方在工作期间及离职后,应对涉及甲方商业秘密的信息予以必威体育官网网址,不得泄露或非法使用。
6.违约责任
如乙方违反本合同第一条的无犯罪记录证明约定,甲方有权立即解除合同,并要求乙方承担由此产生的所有法律责任。其他违约行为按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规处理。
三、其他条款
1.合同的变更、解除和终止,应遵循《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定。
2.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。经双方协商一致,可以签订补充协议,补充协议与本合同具有同等效力。
3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。
4.争议解决:如双方在本合同履行过程中发生争议,应首先协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解,或者直接向人民法院提起诉讼。
甲方(用人单位):_________________________(盖章)
乙方(员工):_____________________________(签字)
无犯罪记录证明人:_________________________(签字)
日期:___________年___________月___________日
篇2
甲方(雇主):____________________
地址:_____________________________
法定代表人:_______________________
联系电话:_________________________
乙方(雇员):____________________
身份证号码:_______________________
住址:_____________________________
联系电话:________________________
鉴于甲方需要乙方提供无犯罪记录证明,并保证在劳动合同期间遵守相关法律法规,双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,就无犯罪记录证明与劳动合同事项达成如下协议:
1.乙方承诺在受雇于甲方之前,未曾因违法犯罪行为受到过刑事处罚或行政拘留等处罚。
2.乙方应当向甲方提供公安机关出具的无犯罪记录证明,证明其在过去一定时间(如过去五年或十年)内没有犯罪记录。
3.若乙方在受雇期间因违法犯罪行为受到刑事处罚或行政拘留等处罚,乙方应当立即通知甲方,甲方有权根据情节轻重对乙方进行处理,包括但不限于解除劳动合同。
二、劳动合同内容
1.劳动合同签订时间:自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.工作内容及地点:乙方应当在甲方规定的岗位从事___工作,并按照甲方的要求按时完成工作任务。
3.工作时间、休假及薪酬待遇:甲乙双方按照国家法律法规及甲方规定的工作时间、休假及薪酬待遇执行。
4.必威体育官网网址义务:乙方应当保守甲方的商业秘密,不得泄露甲方商业机密及其他必威体育官网网址信息。
5.知识产权归属:甲乙双方在合作期间所产生的知识产权归属问题,按照甲方相关规
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