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2024年度劳动合同书(非全日制)
本合同目录一览
第一条:合同主体及签订日期
1.1:甲方(用人单位)名称、地址及联系方式
1.2:乙方(劳动者)姓名、身份证号码及联系方式
1.3:合同签订日期
第二条:工作内容
2.1:乙方的工作岗位及主要职责
2.2:乙方的工作地点
2.3:乙方的工作时间
第三条:劳动合同期限
3.1:合同生效日期
3.2:合同终止日期
第四条:劳动报酬
4.1:乙方的工资标准
4.2:乙方工资的支付时间及方式
4.3:加班工资的计算及支付
第五条:福利待遇
5.1:乙方享受的法定节假日待遇
5.2:乙方享受的带薪年休假待遇
5.3:乙方享受的社会保险待遇
5.4:乙方享受的医疗保险待遇
5.5:乙方享受的其他福利待遇
第六条:必威体育官网网址条款
6.1:乙方需保守的甲方商业秘密范围
6.2:乙方违反必威体育官网网址条款的责任
第七条:合同的变更和解除
7.1:合同变更的条件和程序
7.2:合同解除的条件和程序
7.3:合同解除后的相关事项处理
第八条:违约责任
8.1:甲方违反合同的责任
8.2:乙方违反合同的责任
第九条:争议解决
9.1:双方发生劳动争议的处理方式
9.2:劳动争议的诉讼管辖法院
第十条:其他约定
10.1:双方认为需要约定的其他事项
第十一条:附件
11.1:乙方提供的相关证件复印件
11.2:其他与合同有关的附件
第十二条:签字盖章
12.1:甲方盖章
12.2:乙方签字
12.3:见证人签字
第十三条:合同生效
13.1:合同自双方签字盖章之日起生效
13.2:合同生效后,双方应严格遵守合同约定
第十四条:合同的复制和保管
14.1:双方各执一份合同副本
14.2:合同正本由甲方保管,副本由乙方保管
第一部分:合同如下:
第一条:合同主体及签订日期
1.1:甲方(用人单位)名称:公司,地址:市区路号,联系方式:。
1.2:乙方(劳动者)姓名:,身份证号码:X,联系方式:X。
1.3:合同签订日期:2024年1月1日。
第二条:工作内容
2.1:乙方的工作岗位:市场部实习生。
2.2:乙方的工作地点:市区路号。
2.3:乙方的工作时间:每周一至周五,上午9:00至12:00,下午13:00至18:00。
第三条:劳动合同期限
3.1:合同生效日期:2024年1月1日。
3.2:合同终止日期:2024年12月31日。
第四条:劳动报酬
4.1:乙方的工资标准:每小时人民币元。
4.2:乙方工资的支付时间及方式:每月5日前,以现金或转账方式支付上一个月的工资。
4.3:加班工资的计算及支付:加班工资按照甲方制定的加班工资规定计算,每月5日前支付。
第五条:福利待遇
5.1:乙方享受的法定节假日待遇:按照国家法定节假日规定执行。
5.2:乙方享受的带薪年休假待遇:工作满一年后,享受带薪年休假5天。
5.3:乙方享受的社会保险待遇:甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险。
5.4:乙方享受的医疗保险待遇:甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳医疗保险。
5.5:乙方享受的其他福利待遇:按照甲方制定的员工福利规定执行。
第六条:必威体育官网网址条款
6.1:乙方需保守的甲方商业秘密范围:包括但不限于客户信息、销售策略、产品研发等。
6.2:乙方违反必威体育官网网址条款的责任:乙方应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。
第七条:合同的变更和解除
7.1:合同变更的条件和程序:合同变更需双方协商一致,并书面确认。
7.2:合同解除的条件和程序:合同解除需双方协商一致,并书面确认。
7.3:合同解除后的相关事项处理:合同解除后,乙方应按照甲方要求办理相关手续,包括但不限于工作交接、归还公司财产等。
第八条:违约责任
8.1:甲方违反合同的责任:如甲方未按时支付工资、未按照约定提供福利待遇等,乙方有权要求甲方履行合同约定,并可要求甲方支付违约金。
8.2:乙方违反合同的责任:如乙方未按照约定提供劳动、未保守甲方商业秘密等,乙方应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。
第九条:争议解决
9.1:双方发生劳动争议的处理方式:通过友好协商解决,协商不成时,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
9.2:劳动争议的诉讼管辖法院:劳动争议仲裁委员会所在地人民法院。
第十条:其他约定
10.1:双方认为需要约定的其他事项:如培训、知识产权归属等。
第十一条:附件
11.1:乙方提供的相关证件复印件:身份证、学历证明等。
11.2:其他与合同有关的附件:如职位说明书、工作职责等。
第十二条:签字盖章
12.1:甲方盖章:公司。
12.2:乙方签字:____________。
12.3:见证人签字:____________。
第十三条:合同生效
13.1:合同自双方签字盖章之日起生效。
13.2:合同生效后,双方应严格遵守合同约定。
第十四条:合同的复制和保管
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